Örnek İşverenlerin Göndereceği Teşekkür E-postaları

Bir şirket yöneticisinin teşekkür e-postası bir çalışan için önemli bir pozitif tanıma şeklidir. Bu örnek teşekkür e-postası, çalışana şirket adına yapılan hayırlı katkıları tanır.

Bu örnek teşekkür e-postasının yürütücünün hayırsever etkinliğe katıldığını ayrıntılı olarak açıklar. Bir katılımcı olarak, çalışanın hayırsever katkılarını ilk elden gördü. İşte size bir şirket yöneticisinin teşekkür e-postası.

Etkin çalışan tanıma ve teşekkür e-postalarının anahtarı, temel şükretmenizin ötesinde, çalışanların devam ettiğini görmek istediğiniz davranışları güçlendirmektir.

Bu teşekkür mektubunu bir not kartına yazabilir veya bir e-postayla gönderebilirsiniz. Teşekkür ederim, şirket kırtasiye üzerine teşekkür yazmazsanız resmi bir adres gerekmez.

Hayırsever Katkılar İçin Örnek Teşekkür Notu

tarih

Sevgili Joyce, Erkek ve Kız Kulübü adına çalışanlarımızı değerli bir hayırsever etkinliğe katma çabanız dikkat çekicidir. Sessiz müzayede organizasyonuna katılımınız, açık büfe mezeler, kokteyl saati ve konuşmacıların konuşması şirketimize yerel toplumda önemli olumlu baskılar sağlamıştır.

Eşimle birlikte etkinliğe katıldığımda, birkaç kişi etkinliğe yardımcı olmak için şirket kaynakları sağladığım için teşekkür etti. Zamanınız ve bağlılığınız göze çarpıyor, ancak diğer 15 çalışanı da işe aldınız. Etkinliğe gittiğimiz her yerde çalışanlarımız, işe alım ve hayır kurumuna verdiğiniz bağlılık nedeniyle size yardımcı oldu.

Çalışanlarımız araba park ediyor, sessiz açık artırma kazançları gönderiyor ve kaydediyor, konukları selamlıyor, palto kontrolü yapıyor ve daha fazlasını yapıyorlardı. Tüm katılımcıların hayırsever katkılarınızdan dolayı etkinlikte sunduğumuz destek düzeyini gördüklerinden, kazaklarının üzerindeki şirket logosu da hoş bir dokunuş oldu.

Çabalarınızın kulüp için bir fon yaratma rekoru kırdığını bilmek iyi hissettiriyor. Size zamanımızın, enerjinin ve yeteneğimizin hayırsever katkılarını bizim adımıza böyle değerli bir davaya verdiğiniz değeri takdir ettiğimizi söylemek için zaman ayırmak istedim.

Teşekkür ederim.

fatura

Yürütme Ekibiniz Adına

cc: Yönetici Ekibi

Örnek e-posta teşekkür notu

Bu örnek teşekkür notu, teşekkür notunun resmi olması gerekmediğini gösterir. Bir çalışanın katkısını tanıyan bir teşekkür notu basit ve anlamlı olabilir. Gayriresmi bir teşekkür notu yazabilirsiniz ve yine de bir çalışanın morali ve motivasyonu üzerinde olumlu bir etkiye sahip olabilirsiniz.

Bu örnek teşekkür notu, bir projede başarılı bir ekip çalışması yürüten bir çalışan içindir. Teşekkür notunda etkili geri bildirimin çeşitli özellikleri gösterilmektedir. Zamanında, çalışanın eylemleriyle ilgili belirli ve duruma göre uyarlanmıştır.

Bir Projede Takım Liderliği İçin Teşekkür Notu

Sevgili Sarah, Web yeniden tasarım projesinde liderlik yaptığınız işiniz için teşekkür ederiz. Proje hedeflerine ulaşmış ve şirkete bir proje ekibinin hedefleri nasıl belirleyebileceği, organizasyondan destek alabileceği ve öngörülen hedefleri ve misyonlarını öngörülen zaman dilimi içerisinde gerçekleştirebileceği bir örnek teşkil etmektedir.

Bugünkü yemeğimizin öğle yemeğinde, ekibinizin her üyesini düşünceli, hak eden bir şekilde tanıdınız.

Takım üyelerinizin ödüllendirildiğini ve tanındığını hissettiğinden eminim. Takımın emeğini övmek için sesimi sizinkine eklemek beni mutlu etti.

Bir ekibin şirketimizde nasıl başarılı bir hale getirileceği hakkında hepimizin öğrenebileceği bir ders verdiniz. Gelecek aylık yöneticinin toplantısında gözlemlerinizi ve düşüncelerinizi paylaşmanızı istiyorum. Lütfen o zamana kadar hazırlıklı olup olmadığınızı ve önemli öğrenmelerinizi ve süreçlerinizi sunmanıza yardımcı olabilecek bir yol varsa bana bildirin.

Yine, web yeniden tasarım ekibinin liderliğiniz aracılığıyla organizasyonumuza yaptığınız katkılardan dolayı çok mutluyum. Gelecekte liderlik becerilerinizi kullanmayı umuyorum.

Teşekkür ederim.

Yönetici Ekibi için Marilyn Smith

cc: Yönetici Ekibi

Çalışana neden teşekkür ettiğinizi tam olarak belirttiğinizde teşekkür ederiz. Üst düzey şirket liderlerinin onayı her zaman bir artıdır. Çalışana, süreçten öğrendiklerini diğer çalışanlarla paylaşma fırsatı vermek, takım liderinizin başarısını ve katkısını büyütme fırsatı sunar.

Örnek Çalışan Teşekkür Ederim ve Tanıma Mektupları

• Örnek Çalışan Süpervizörden Teşekkür Mektubu
• Resmi Çalışan Tanıma Mektubu
• Kayıt Dışı Çalışan Tanıma Mektubu
• Yarı Kayıtlı Çalışan Tanıma Mektubu
• Çalışan Tanıma Mektubu Nasıl Yazılır