• 2024-11-21

Aktif Görev Montgomery G.I. fatura

RAGI nya MATI ATAU TIDAK??? TIPS MENYIMPAN RAGI SISA dan CARA TES RAGI YANG AKTIF , WAJIB TAHU !

RAGI nya MATI ATAU TIDAK??? TIPS MENYIMPAN RAGI SISA dan CARA TES RAGI YANG AKTIF , WAJIB TAHU !

İçindekiler:

Anonim

Not: Kongre, 11 Eylül sonrası aktif görev hizmeti veren askeri üyeler (aktif görev, Muhafız ve Rezervler) için GI Faturasında önemli gelişmeler sağlamıştır. Ayrıntılar için makaleye bakın. Kongre Tadilatı GI Bill.

Çoğu kişi Montgomery GI Bill'i (MGIB) askeri çıkar olarak görse de, gerçekte program Savunma Bakanlığı veya ABD Ordusu'nun herhangi bir kolu tarafından yönetilmemektedir. Montgomery GI Bill aslında bir "Veteran Faydası" dır ve programı Kongre tarafından kabul edilen yasalara dayanarak yöneten Gaziler İdaresi (VA) tarafından yönetilmektedir.

Özetle, Aktif Görev Montgomery G.I. Bill (ADMGIB), Amerika Birleşik Devletleri Ordusu’nda en az üç yıllık bir kayıt süresinin yanı sıra, hizmetin ilk yılında 1.200 dolarlık (aylık 100 dolar) bir indirim karşılığında 47.556 dolarlık eğitim yardımı verir. ADMGIB, üç yıldan daha az bir süre için kaydolanlar için 38.628 $ değerinde eğitim yardımı vermektedir (bu, çoğunlukla Ordu için iki yıllık kayıt seçeneğidir). Bu, ilk 12 aylık hizmet için hala aylık 100 ABD Doları tutarında bir indirim gerektirir.

NOT: 9 Ağustos 2009'da veya sonrasında aktif göreve başlayanlar artık ADMGIB'yi seçemeyecekler. Bunun yerine, yeni GI Faturasına otomatik olarak hak kazanacaklar .

Bir şart Temel eğitim sırasında veya aktif görevde görev süresi sırasında ADMGIB'ye katılmayı veya katılmamayı seçin. Biri ADMGIB'yi reddederse, düşüncelerini daha sonra değiştiremezler. Eğer biri daha sonra katılmayı seçip fikrini daha sonra değiştirirse ya da faydaları kullanmaya hak kazanmadan önce işten çıkarılırsa, ödemeleri dışında kalan paranın hiçbirini alamazlar. Bunun nedeni (yasanın ifade edildiği şekilde), bunun “ücretin düşürülmesi”, “katkı” olmamasıdır.

Biri aktif görevdeyken veya tahliye / emekli olduktan sonra ADMGIB faydalarını kullanabilir (veya biri aktif görevdeyken ödeneklerin bir kısmını kullanabilir ve daha sonra deşarj / emeklilik sonrası kalan faydaları kullanabilir). ADMGIB'yi aktif görevdeyken kullanmak için, herhangi bir yararı kullanmadan önce iki yıl süren aktif görevde bulunmak gerekir. Her durumda, sosyal haklar tahliye veya emeklilikten on yıl sonra otomatik olarak sona erer. Çünkü artık tüm hizmetler aktif görevdeyken yüzde 100 Öğrenim Yardımı (TA) sunuyor ve ADMGIB askerlik sonrası okula giderken aktif görevdeyken harcadığından daha fazla para ödüyor çünkü (bunu daha sonraki bir bölümde açıklayacağım) askeri görevlilerin çoğu TA'yı aktif görevdeyken kullanmayı seçti ve ADMGIB menfaatlerini orduyu bırakıncaya kadar kurtardı.

Uygunluk

Aktif göreve giren herkesin ADMGIB'ye katılmaya uygun olmadığını öğrenmeniz sizi şaşırtabilir. Sen değiller Aşağıdakilere katılmak için uygun:

  • ADMGIB'yi aktif göreve giriş yaptıktan sonra yazılı olarak reddettiniz.
  • Bir Servis Akademisi (West Point, Hava Harp Okulu, Deniz Harp Akademisi, Sahil Güvenlik Akademisi, vb.) Aracılığıyla görevlendirildiniz İstisna: Bir önceki görev süresi nedeniyle ADMGIB'ye kalifiye olduysanız, hizmet akademisi.
  • Bir ROTC Bursu ile görevlendirildiniz ve herhangi bir akademik yılda ROTC burs fonlarından 2.000 $ 'dan daha fazlasını aldınız (Not: Bu, 27 Aralık 2001 tarihinden geçerli olmak üzere yıllık 3.400 $ olarak değiştirildi). Service Academy komisyonlarında olduğu gibi, bir ROTC Bursu ile görevlendirilmeden önce ADMGIB'ye tam olarak kalifiye olmuşsanız, daha önceki bir kayıt döneminde bu geçerli değildir.

ADMGIB avantajlarınızı kullanmaya hak kazanmak için sonra ordudan çıkmak:

  • ONARIMLI bir tahliyeye sahip olmalısınız ("Genel, Uygun Koşullar altında" sayılmaz).
  • Üç veya daha fazla yıl boyunca kayıt yaptıysanız, aktif görevde en az üç yıl görev yapmalısınız (aşağıda açıklanan bazı istisnalar vardır).
  • Ordunun sunduğu iki yıllık kayıt seçeneği gibi üç yıldan daha az bir süre için kaydolmuşsanız, aktif görevde en az iki yıl görev yapmalısınız (aşağıdaki istisnalar dışında).

Yukarıdakilere ek olarak, ADMGIB avantajlarından herhangi birini kullanmadan önce (etkin görevdeyken veya ayrıldıktan sonra), önce lise diplomasına, GED veya en az 12 üniversite kredisine sahip olmalısınız.

Erken Ayrırsanız

Gerekli hizmet süresini tamamlamazsanız, aşağıdaki nedenlerden birinden erken taburcu olduysanız, MGIB'ye hak kazanabilirsiniz:

  • Tıbbi Engellilik
  • sıkıntı
  • Önceden var olan Tıbbi Durum
  • Görevin yerine getirilmesine engel olan bir durum
  • Yürürlükteki bir indirim (RIF) - (Sadece belirli RIF'ler hak kazanır; Eğitim Servis Görevlinize danışın.)
  • Hükümetin uygunluğu.
    • Not: DD Form 214'ünüzdeki (Ayrılma Kaydı) “Boşaltma Sebebi” ise, bu nedenle, kayıt sözleşmeniz üç veya daha fazla yılsa en az 30 ay, en az 20 ay ise kayıt sözleşmeniz üç yıldan daha azdı.

Not: Erken taburcu edilirseniz, ADMGIB yardım oranlarınız buna göre düşürülecektir. Bu nedenlerden biriyle ayrılmanız durumunda, 30 Haziran 1985'ten sonra her ay aktif görev (36 aya kadar) için bir aylık hak kazanırsınız. Örneğin, 19 ay sonra zorla işten çıkarıldığınızda ve diğer uygunluk gereksinimlerini karşılarsanız, 19 aylık ADMGIB avantajları alırsınız.

Dikkat: Erken ayrılırsanız, ayrılma nedeninizin ADMGIB gerekliliklerini karşıladığını varsaymayın!

ADMGIB avantajlarınızı kaybetmediğinizden emin olmak için ayrılmadan önce Eğitim Servis Görevlinizle görüşün!

Üniversite Kredisi Geri Ödeme ve ADMGIB

Federal yasa, VA'nın aynı kayıt dönemi için Üniversite Kredi Geri Ödeme Programı ve ADMGIB kapsamında fayda ödemesini yasaklamaktadır. Ek olarak, ADMGIB yasası ADMGIB'yi reddederse, yazılı olarak bu haklardan yararlanamadıklarını belirtir.

Askerlik hizmetleri, Kolej Kredi Geri Ödeme Programına (CLRP) katılmak için ADMGIB'nin yazılı olarak resmen reddedilmesini gerektirmektedir. Bununla birlikte, çatlaktan düşen binlerce servis üyesi var: hizmetler, ADMGIB'yi temelde reddeden bir açıklama imzalamalarını istemiyordu ve hala hizmetin üniversite kredisi geri ödeme programına katıldılar.

ADMGIB'yi reddetmediyseniz ve kredi geri ödeme aldıysanız, yine de ADMGIB'ye uygun olabilirsiniz. Ancak, kredi geri ödemenize göre sayılan aylar, toplam ADMGIB ödeneğinizden düşülecektir.

ADMGIB kapsamında alabileceğiniz maksimum ay sayısı 36'dır. Yani, eğer askerlik kolej kredinize üç yıllık ödeme yaptıysa, bu size ADMGIB yetkisi vermeyecektir. Asker kredi geri ödemenize iki yıllık ödeme yaptıysa, hala 12 aylık ADMGIB hakkınız olabilir.

Bununla birlikte, bir dönem aktif görev süresi için borç iadesi aldıysanız, ADMGIB'yi reddetmediğiniz sürece başka bir aktif görev dönemine dayanarak 36 aya kadar ödenek almaya hak kazanabilirsiniz.

Oranlar

VA, “yetkilendirme” terimini, alabileceğiniz faydaların ay sayısını ifade etmek için kullanır. ADMGIB kapsamında, biri 36 aylık tam zamanlı yardım hakkına sahiptir. Bu nedenle, azami hak hakkını bulmak için, bir kişi en fazla aylık ödemeyi alır ve ödeme miktarını 36'ya kadar düşürür.

Askerlikten ayrıldıktan sonra ADMGIB'nizi kullanırsanız, koleje giderken aşağıdaki aylık ödemeleri alırsınız:

Üç veya Daha Fazla Yıllık Kayıt Süresi:

  • Tam gün Öğrenci: 1.321.00 $ aylık
  • 3/4 Time Öğrenci: Aylık 990,75 ABD doları
  • Yarı Zamanlı Öğrenci: Aylık 660,50 $
  • 1/2 saatten az ancak 1/4 saatten az: 660,50 TL
  • 1/4 zaman veya daha az: 330,25

Not: 1/2 saatten daha kısa bir süre için MGIB, harç ve harçları * belirtilen miktarlara kadar * karşılar. Başka bir deyişle, yalnızca bir kursa katılıyorsanız ve aylık ücreti 90,00 ABD dolarıysa, yalnızca aylık 90,00 ABD Doları alırsınız. Yukarıdaki haklar, tüm haklarınız (47.556 $) kullanılıncaya kadar ödenir. Diğer bir deyişle, tam zamanlı öğrenciler 36 aya kadar ayda 1.321.00 $ alacak, 1/2 zamanlı öğrenciler ise 72 aya kadar ayda 990.75 $ alacaktır.

Üç yıldan az olan kayıt süresi:

  • Tam gün Öğrenci: ayda 1073,00 ABD doları
  • 3/4 Time Öğrenci: ayda 804,75 ABD doları
  • 1/2 kez Öğrenci: 536.50 $
  • 1/2 saatten az ancak 1/4 saatten az: 536,50 $
  • 1/4 zaman veya daha az: 268,25

Yukarıdaki haklarınız, tüm haklarınız (38.628 $) kullanılıncaya kadar ödenir.

Tam gün, genellikle bir vadede en az 12 kredi saat veya haftada 24 saat saat almak anlamına gelir. 3/4 kez genellikle bir dönemde en az 9 kredi saat veya haftada 18 saat saat alarak anlamına gelir. İlk yarı genellikle bir dönemde en az 6 kredi saat veya haftada 12 saat saat almak anlamına gelir. 1/4 kez genellikle bir dönemde en az 3 kredi saat veya haftada 6 saat saat alma anlamına gelir.

Üniversite ve mesleki veya teknik okullardaki onaylı programlar için, temel ödemeler aylık olup ücretler eğitim sürenizi temel almaktadır. Yarım saatten az bir sürede antrenman yaparken, size ücret ve harç ödenecektir. Ancak, eğer harç ve ücretler size yarı zamanlı olarak (ya da çeyrek ya da daha az eğitim alıyorsanız, çeyrek dönem oranı) ödenecek tutardan fazla ise, ödemeleriniz yarı yarıya sınırlı olacaktır (veya çeyrek zaman oranı).

İş başında eğitim (OJT) ve çıraklık programları için, oranlar aylık olup programdaki sürenize bağlıdır. MGIB oranlarınız, ücretleriniz onaylanmış bir ücret programına göre arttıkça düşer.

Yazışma kurslarında, kurs için onaylanan ücretlerin% 55'ini alırsınız.

Uçuş eğitimi için kurs için onaylanan ücretlerin% 60'ını alırsınız.

Lisanslar veya sertifikalar için yapılan testlerin iadesi için, testlerin başına% 100'e kadar olan masrafların% 100'ünü alırsınız.

Tüketici Fiyatları Endeksi (TÜFE) artışıyla birlikte temel aylık oranlar her yıl 1 Ekim'de artmaktadır. Diğer zamanlarda Kongre eylemi ile artabilirler

Temel Fiyatların Üzerindeki Artışlar

Temel aylık ücretlerinizin üstünde aşağıdaki artışlara hak kazanabilirsiniz. Bu artışlar yazışma kurslarına, bir lisans veya sertifikasyon sınavına veya uçuş eğitimine uygulanmaz.

Üniversite Fonu Hizmet kolunuz Üniversite Fonu’nu sunabilir. Üniversite Fonu parası, aylık MGIB temel kazancınızı artıran ve VA ödemenize dahil edilen ek bir para miktarıdır.

Önemli: Üniversite Fonu paranızı ADMGIB almadan alamazsınız. Yaygın bir yanlış anlama, Üniversite Fonunun ADMGIB'den ayrı bir yararı olduğudur. Üniversite Fonu, ADMGIB ödeneğinize bir eklentidir.

600 $ 'a varan katkıları esas alarak artırın. 1 Kasım 2000 ile 1 Mayıs 2001 tarihleri ​​arasında aktif görev üyelerine MGIB fonlarına ekstra 600 $ 'a katkıda bulunmalarına izin verilen bir süre vardı. Bunu yapmayı seçenler, ödenen her 1,00 ABD Doları için ek eğitimden 3,00 ABD Doları alırlar. Yani, eğer birileri bu süre içinde 600 dolar attıysa, maksimum eğitim yararları 1.800 dolar artacaktır.

Örnek. Diyelim ki dört yıllık bir kayıt için ADMGIB ve 10.000 $ 'lık bir Üniversite Fonu var. Toplam eğitim haklarınız ADMGIB (47,556 $), artı "kicker" (10,000 $) veya toplam 57,556 $ 'dır. Bu sayıyı 36'ya bölün ve 36 ay boyunca ayda 1,598,77 dolar değerinde tam zamanlı eğitim yardımı kazanın. Aktif görevden ayrıldıktan sonra tam gün okula devam ederseniz ne kadar alacağınız budur.

ADMGIB'yi Etkin Görevdeyken Kullanma

Maksimum aylık ücretiniz, temel ücret artı ödenecek olan artışlardır. Görmek Temel Fiyatların Üzerindeki Artışlar. Ancak, aktif görevdeyken, pahalı kurslar almadığınız sürece bu yüksek ücretleri alamazsınız çünkü eğitim ve ücret ödemeleriyle sınırlı değilsiniz.

Örneğin, aktif görevde olduğunuzu ve tam zamanlı eğitim için temel aylık ADMGIB oranınızın 1.321 ABD doları olduğunu varsayalım. Üniversite Fonundan aylık olarak 300 dolar ek tutarınız olduğunu varsayalım (bkz. Temel Fiyatların Üzerindeki Artışlar), bu nedenle ADMGIB aylık ücretiniz 1.621 dolar.

10 Eylül 2008 - 8 Aralık 2008 arasındaki yarıyıl boyunca tam gün eğitim görüyorsunuz. Bu tarihler tam olarak 90 gün veya üç ay ekliyor. Kurslarınız için toplam ücret 1,500 dolar. Kursun üç ayı için ayda yalnızca 500 dolar ödenir (toplam 1.500 dolar), çünkü kursun ücreti ve ücretleri budur.

Onurlu bir şekilde taburcu edildikten sonra, kursun maliyeti ne olursa olsun, kursun üç ayı boyunca aylık bazda 1.621 dolar kazanabilirsiniz (temel ADMGIB oranı artı Üniversite Fonu).

Aktif görevdeyken, temel MGIB oranınızdan daha düşük bir aylık ücret alabilseniz bile, MGIB hakkınızı aylık tam ödeneğinizi alıyormuşsunuz gibi kullanacaksınız. Her bir tam zamanlı eğitim ayı için bir aylık ücret tahsil edilecektir.

Kombine VA Eğitiminin Yararları

Birden fazla eğitim ödeneği almaya hak kazanabilirsiniz. Öyleyse, hangi kazancı alacağınızı seçmelisiniz. Bir seferde birden fazla avantaj için ödeme alamazsınız. Avantajlar:

  • Montgomery GI Bill - Aktif Görev Eğitim Yardımı Programı (MGIB - AD)
  • Montgomery GI Bill-Seçilmiş Rezerv Eğitim Yardımı Programı (MGIB - SR)
  • Servise Bağlı Engellilere Eğitim ve Rehabilitasyon, (Mesleki Rehabilitasyon)
  • Vietnam Dönemi Sonrası Gazilerin Eğitim Yardımı Programı (VEAP)
  • Hayatta Kalanlar ve Bağımlılar’ın Eğitim Yardımı (DEA)
  • Eğitim Yardımı Test Programı (Bölüm 903)
  • Eğitim Yardımı Pilot Programı (Bölüm 901) ve
  • Omnibus Diplomatik Güvenliği ve 1986 tarihli Terörle Mücadele Kanunu.

Maksimum Kombine Uygunluk

Birden fazla VA eğitim programına katılmaya hak kazanıyorsanız, maksimum 48 aylık yardım alabilirsiniz.

Örneğin, 36 ay ADMGIB ve 36 ay Rezerv MGIB'ye hak kazanıyorsanız, toplam 48 ay ödenek alabilirsiniz.

Not: Hem ADMBIG hem de 21. Yüzyılın yeni GI Faturasına hak kazanıyorsanız, avantajları birleştiremezsiniz. Birini veya diğerini kullanmayı seçmelisiniz. MGIB'den yeni GI Faturasına gizlemeyi seçerseniz, MGIB'ye geri dönemezsiniz. Ayrıca, yalnızca kullanılmayan yararları dönüştürebilirsiniz. Başka bir deyişle, 24 aylık MGIB ödeneğiniz kaldıysa ve yeni GI Fatura'ya dönerseniz, yeni GI Faturada yalnızca 24 aylık faydaya sahip olacaksınız.

Faydaların Sona Ermesi

Avantajlar son tahliye tarihinden 10 yıl sonra sona erer veya aktif görevden çıkarılır.

VA, 10 yıllık sürenizi, bir engellilik nedeniyle veya yabancı bir hükümet veya iktidar tarafından tutulduğunuz için o dönemde eğitim almanızın önlendiği süre kadar uzatabilir.

VA, aktif görevinize uygun olduktan sonra 90 gün veya daha uzun süre yeniden girerseniz de 10 yıllık sürenizi uzatabilir. Uzatma, sonraki dönemden ayrılma tarihinden 10 yıl sonra sona erer. 90 günden az süren aktif görev süreleri, yalnızca ayrılmanız durumunda uzatma haklarına hak kazanabilir

  • Servis bağlantılı bir sakatlık
  • Aktif görevden önce mevcut bir tıbbi durum
  • Zorluk veya
  • Yürürlükte bir azalma.

Seçili Rezerv'deki iki yıllık aktif görev ve dört yıl için geçerli olan haklarınız varsa, aktif görevden salıverilmenizden 10 yıl, ya da dört yıllık Seçilmiş Rezerv yükümlülüğünüzün faydalarınızı kullanma yükümlülüğünün tamamlanmasından 10 yıl sonra, hangisi daha sonra.

Uygun Eğitim Kursları

Aşağıdakiler de dahil olmak üzere çok çeşitli eğitimler için avantajlar alabilirsiniz:

  • Bir kolej veya üniversitede bir lisans veya yüksek lisans derecesi. İşbirlikçi bir eğitim programına katılabilirsiniz. Ayrıca standart bir üniversite diplomasına götüren onaylanmış bağımsız bir çalışma programına katılabilirsiniz.
  • Bir işletme, teknik veya meslek okulundan alınan bir sertifika veya diploma.
  • Bir şirket veya sendika tarafından sunulan bir çıraklık veya OJT programı. Çıraklık veya OJT programları seçtiğiniz alanda deneyim kazanmanıza yardımcı olmak için kolej veya meslek okuluna bir alternatif sunabilir.
  • Bir yazışma kursu.
  • Uçuş eğitimi Eğitime başlamadan önce özel bir pilot belgenizin olması ve istenen sertifikanın tıbbi gereksinimlerini karşılamanız gerekir.
  • Yurtdışındaki programlar, üniversite diplomasına götürür.

Dikkat: Bir Devlet kurumu veya VA, bir okul veya şirket tarafından sunulan her programı onaylamalıdır.

Düzeltici, Eksik veya Tazeleme Eğitimi

Belirli bir çalışma alanındaki zayıflığın üstesinden gelmenize yardımcı olması için gerekli olması durumunda, düzeltme veya eksiklik kursları için faydalar alabilirsiniz. Kurslar eğitim programınız için gerekli olmalıdır.

Tazeleme eğitimi, bir istihdam alanında meydana gelen teknolojik ilerlemeler içindir. İlerleme, aktif görevdeyken veya ayrılmanızın ardından gerçekleşmiş olmalı.

VA bu kurslar için yetki almak zorundadır.

Testler, Lisanslar ve Sertifikalar

Lisans veya sertifika almak için yaptığınız testten faydalanabilirsiniz. Bir lisans veya sertifikasyonla ilgili diğer ücretler için avantaj alamazsınız. (Ancak, bir lisans veya sertifikasyona yol açan birçok kurs da avantajlar için onaylanmıştır).

İhtiyacınız kadar çok test alabilirsiniz. Yardım almak için testi geçmeniz gerekmez. Başarısız olduğunuz bir testi tekrar yapmak ve lisansınızı veya sertifikanızı yenilemek veya güncellemek için avantajlar alabilirsiniz.

Test bedeli için 2000 ABD dolarına kadar geri ödeme alabilirsiniz.

Öğretici Yardım

Bir buçuk saat veya daha uzun sürede okulda okuyorsanız, özel dersler için özel bir ödenek alabilirsiniz. Kalifiye olmak için, dersi gerekli kılan bir konuda bir eksikliğe sahip olmanız gerekir. Okul, öğretmenin niteliklerini ve ders saatlerini sertifikalandırmalıdır.

Uygunsa, aylık maksimum 100 YTL tutarında ödeme alabilirsiniz. Maksimum toplam fayda 1.200 $ 'dır.

VA, ilk 600 dolarlık eğitim yardımı için sizden yetki almayacak. 600 ABD Doları'nın üzerindeki ödemelerde, VA eğitim ücreti için harcadığınız tutarı 600 ABD Dolarının üzerine çıkararak hak kazanma ücretinizi hesaplar.

İş-Çalışma Faydaları

Bir çalışma çalışması programı kapsamında ek bir ödenek almaya hak kazanabilirsiniz. Çalışma programı kapsamında, VA için çalışıyorsunuz ve saatlik bir ücret alıyorsunuz. Bir VA çalışanının denetiminde sosyal yardım çalışmaları yapabilir, VA evraklarını hazırlayabilir ve işleyebilir, bir VA tıbbi tesisinde çalışabilir veya diğer onaylanmış aktiviteleri yapabilirsiniz.

Üç çeyrek veya tam zamanlı olarak antrenman yapmalısınız. Çalışabileceğiniz maksimum saat sayısı, kayıt sürenizdeki hafta sayısının 25 katıdır. Ödemeler hangisi daha büyükse Federal veya Eyalet asgari ücretinde olacaktır.

Eğitim Kısıtlamaları

Sen olmayabilir aşağıdaki kurslar için avantajlar alırsınız:

  • Barmenlik ve kişilik gelişimi kursları.
  • Akredite olmayan bağımsız çalışma kursları.
  • Radyo tarafından verilen herhangi bir ders.
  • İkinci bir dil olarak okuma, konuşma, ağaç işleri, temel denizcilik ve İngilizce gibi kişisel gelişim kursları.
  • Avokational (istihdamla ilgili olmayan) veya karakter olarak eğlence amaçlı olan herhangi bir ders.
  • Çiftlik kooperatif kursları.
  • Denetlenmiş kurslar.
  • Eğitimsel, profesyonel veya mesleki bir amaç için yol göstermeyen kurslar.
  • Daha önce aldığınız ve başarıyla tamamladığınız kurslar.
  • Öğrenim Yardımı veya diğer Silahlı Kuvvetler programı ile aktif görevde olduğunuz dersler
  • Devlet Çalışanlarının Eğitim Yasası uyarınca Federal hükümet çalışanı olarak aldığınız kurslar.
  • Okul sahibi veya görevlisiyseniz, özel bir okuldaki program.

Diğer Kısıtlamalar

Bir suçtan mahkum edildikten sonra Federal, Eyalet veya yerel bir hapishanedeyseniz, VA sizin yararlarınızı azaltmalıdır.

Kanun, gazileri ve hak kazananlar için, hakaretten kaçmak için kaçan bir kişi olarak tanımlanan "kaçak" sıfatıyla, bir suçlu veya suç işlemeye teşebbüs edilmek üzere kovuşturma, tutukluluk veya mahkumiyetten kaçan bir kişi olarak tanımlanan "kaçak" yasağını yasaklar. gazisi kaçan yerin yasaları uyarınca suç.

Üniversite derecesi almak istiyorsanız, okul sizi üçüncü dönemin başında bir lisans programına kabul etmelidir.

Avantajların Aktarılması

28 Aralık 2001 tarihinde yürürlüğe giren 2002 Mali Yılı Ulusal Savunma Yetki Yasası, BAZI üyelerin ADMGIB menfaatlerinin bir kısmını bağımlılarına devretmeleri. Hizmetlerin her birinin, altı yıldan daha uzun bir hizmet süresi olan (yeni bir dört yıl boyunca tekrar üye olmayı / uzatmayı kabul eden) askeri üyelerinin, 18 aydan daha fazla bir süre boyunca bağımlılarına devredebildikleri kritik beceriler (işler) belirleme izni vardır. eş ve / veya çocuklar). Ancak, bugüne kadar, hiçbir hizmet bu hükme uygun olması için herhangi bir iş belirlememiştir.

Dolayısıyla, şu anda olduğu gibi, bu hizmetlerin hiçbiri tarafından kullanılmayan bir hükümdür.

İstisna: 2006 yılında başlayarak, Ordu, bazı aktif görev askerlerinin, yardımlarının bir bölümünü eşlerine özel bir Ordu test programı altında aktarmalarına izin veriyor. İlgili makaleye bakın.

Avantajlar için Başvuru Gönderme

Başvuruyu (VA Form 22-1990) birkaç şekilde alabilir ve gönderebilirsiniz:

  • Uygulamayı çevrimiçi olarak doldurabilir ve gönderebilirsiniz. Sadece www.gibill.va.gov adresine gidin ve "Elektronik Başvuru Formu" nu tıklayın.
  • Ayrıca, yukarıdaki siteden formu yazdırabilir ve talebinizi işleme koyan VA bölge ofisine gönderebilirsiniz.
  • 1-888-GIBILL-1'i (1-888-442-4551) arayın ve formu isteyin. (Ne yazık ki, özellikle okul kayıtları ağır olduğunda ücretsiz numaradan hızlı bir şekilde geçmekte zorluk çekebilirsiniz. İnternet sitesine giderek daha başarılı olabilirsiniz).
  • Başvuruyu, okuduğunuz okuldan veya eğitim kurumundan da alabilirsiniz. Çoğu okulun başvuru formunu doldurmanıza yardımcı olacak danışmanları vardır.

Avantajlar için Başvuru

Almak istediğiniz programa karar verdiyseniz, avantajlardan yararlanmak için aşağıdaki adımları izleyin:

İLK, VA yardımları için kayıtları sertifikalandıran okul veya eğitim kurumu görevlisine danışın.

Bir okulda, bu görevli aşağıdaki ofislerden birinde olabilir: Mali Yardım, Gaziler İşleri, Kayıt Şirketi, Kabul, Danışmanlık veya diğer ofis. OJT veya çıraklık için, görevli Eğitim, Finans, Personel veya başka bir ofiste olabilir.

Not: Sertifika yetkilisi bir VA çalışanı değildir.

Yetkili, almak istediğiniz programın VA avantajları için onaylanıp onaylanmadığını size söyleyebilir. Program onaylanırsa, resmi kayıt bilgilerinizi VA'ya iletmelidir.

İKİNCİ VA avantajları için başvuru paketini doldurun ve uygun VA bölge ofisine gönderin.

Not: Sertifika yetkilisi bu adımda size yardımcı olabilir. Başvurunuz ve kayıt belgeniz de dahil olmak üzere birçok tesis sizin için başvuru paketini gönderecektir. Bu iyi bir fikir çünkü VA aynı anda ihtiyaç duyulan her şeyi alırsa, faydalarınızın başlamasını geciktirmekten kaçınabilirsiniz. Paket şunlardan oluşur:

  • VA Form 22-1990, VA Eğitim Faydaları Başvurusunu doldurdunuz. Aktif görevdeyseniz, temel Eğitim Hizmet Görevlisine başvurunuzu uygun blokta oturum açarak onaylattırmanız gerekir.
  • Kaydınız Belgesi. Kayıtları sertifikalandıran okul veya eğitim görevlisi bu bilgiyi VA'ya göndermelidir. Almak istediğiniz programa karar vermediyseniz veya MGIB'ye uygunluğunuzun belirlenmesini istiyorsanız, sadece başvuruyu gönderin (VA Form 22-1990). Hak kazanıyorsanız, ne kadar uygun olduğunuzu ve kaç aylık faydalar alabileceğinizi gösteren bir Uygunluk Sertifikası alırsınız.

Ilginç makaleler

Askerler ve Denizciler Sivil Yardım Yasası

Askerler ve Denizciler Sivil Yardım Yasası

Kongre, Askerler ve Denizciler Sivil Yardım Yasası (SSCRA) ile sonuçlanan koruyucu yasalara duyulan ihtiyacı uzun zamandan beri kabul etmektedir.

Tek Mülkiyetin Vergi Faydalarını Öğrenin

Tek Mülkiyetin Vergi Faydalarını Öğrenin

İşletmenizi yegane mülk sahibi olarak kurmanın birkaç vergi ve finansal faydası vardır. Ne olduklarını ve nasıl kurulacaklarını öğrenin.

Tek Yaşayan Oğullar ve ABD Askeri Taslağı

Tek Yaşayan Oğullar ve ABD Askeri Taslağı

Yaygın inanışın aksine, hayatta kalan oğullar taslak için kayıt yaptırmalı, taslak haline getirilebilmeli ve savaşta hizmet edebilmelidir. İşte detaylar.

Ordu İdari Uzmanı İş Tanımı

Ordu İdari Uzmanı İş Tanımı

ABD Ordusu, ABD Ordusu Kayıtlı İş 42L-İdari Uzman olarak listelenen bu Askeri Mesleki Uzmanlığı (MOS) ortadan kaldırdı.

Bana Özgeçmişinde Olmayan Bir Şey Söyle Cevapları

Bana Özgeçmişinde Olmayan Bir Şey Söyle Cevapları

Özgeçmişinizde olmayan bilgiler, en iyi cevapların örnekleri ve ne söylenmeyeceği hakkında röportaj yapmak için ipuçları ve öneriler.

Donanma NEC Kodları - Sonar Teknisyeni

Donanma NEC Kodları - Sonar Teknisyeni

NEC sistemi, aktif veya inaktif görevli personeli ve insan gücü yetkilendirmelerindeki kütükleri belirlemede belirtilen derecelendirme yapısını tamamlar.