• 2025-04-02

Ordu Dövme Politikası: Nelere İzin Verilir ve Neler Değildir?

İSVEÇ HAVA 7 KİLL TEK BAŞINA ORDU :D (War Thunder)

İSVEÇ HAVA 7 KİLL TEK BAŞINA ORDU :D (War Thunder)

İçindekiler:

Anonim

ABD Ordusu son yıllarda dövmelerle ilgili düzenlemelerini gevşetmiştir, ancak askerler ve askerler hala bazı dövmelerde spor yapamamaktadır ve dövmelerin bulunduğu yerdeki katı kurallara uymak zorundadır.

Ordu, dövmelerdeki kısıtlamaların işe almanın maliyetine mal olduğunu anladıktan sonra 2015 yılında düzenlemeleri değiştirdi. Anketler, 25 ila 34 yaşları arasındaki kişilerin% 30'unun en az bir dövmesi olduğunu ve dövmelerin 25 yaşından küçükler arasında neredeyse popüler olduğunu göstermiştir.

Ordu düzenlemeleri, Ordunun "geri dönüşü zor olan kalıcı işaretler" olarak tanımladığı dövmeler ve markalar için de geçerlidir.

ABD Ordusu Dövme Politikası: Nelere İzin Verilmez

Ordunun politikası, vücutta nerede göründüklerine bakılmaksızın, saldırgan olarak kabul edilebilecek dövmeleri veya markaları yasaklar. Özellikle, yasaklayan düzenlemeler:

  • Ekstremist dövmeler. Yönetmeliklere göre, bunlar "aşırılıkçı felsefeleri, kuruluşları veya etkinlikleri içeren, tasvir eden veya sembolize eden" dövmeler veya markalar. Bu, aşağıdakileri içeren dövmeleri içerir: ırk veya cinsiyet hoşgörüsüzlüğünü teşvik eden felsefeler, gruplar veya faaliyetler; ırk, cinsiyet ve din gibi sayısız faktöre dayalı ayrımcılığı teşvik etmek; Şiddeti veya "ABD Anayasası ve Federal ya da Devlet yasaları uyarınca bireysel haklardan mahrum bırakmanın diğer yasa dışı yollarını savunmak".
  • Uygunsuz dövmeler. Bunlar, "alçakgönüllülüğe, alçakgönüllülüğe, mülkiyete veya profesyonele kaba şekilde saldırgan" dövmeleri veya markaları içerir. Ordunun düzenlemeleri bu açıklamaların altına girebilecek dövmelere örnekler sunmuyor.
  • Cinsiyetçi dövmeler. Bunlara, yönetmeliklere göre "cinsiyete dayalı bir kişiyi küçülten veya küçümseyen bir felsefeyi savunan" dövmeler ve markalar dahildir.
  • Irkçı dövmeler. "Irk, etnik köken veya ulusal kökene dayalı bir insanı küçülten veya küçümseyen bir felsefeyi savunan" dövmeler veya markalara izin verilmez.

Ordu Kurallarında İzin Verilen Dövmeler

Genel olarak, Ordu'nun dövme politikası dövmelerin çoğuna izin verir (yukarıdaki "saldırgan" kategorilere girenlerin haricinde), ancak üniforma içinde görünenlerin çoğunu yasaklar.

Ancak Ordu düzenlemeleri, her bir yandan bir yüzük dövmesine izin verir, ancak bir yüzüğün doğal olarak parmağınızın üzerinde durabileceği (en alt parmak ile eliniz arasında) ötesine geçmemelidir.

Bu yerleştirme ve görünürlük kurallarının bir sonucu olarak, dövmelere ve markalara izin verilmez:

  • Kafan
  • Yüzün
  • Boynunuz tişört hattının üstünde
  • Göz kapaklarınızın, ağzınızın veya kulaklarınızın içinde
  • Bileklerin
  • Senin ellerin

Kalıcı kaşlar veya eyeliner olarak kullanılan dövmeleri içeren "kalıcı makyaj" olarak adlandırılanlara, Ordunun makyaj konusundaki kurallarına uyduğu sürece izin verilir. Aynı Ordu düzenlemesinde yer alan bu kurallar, sadece kadınların makyajını mümkün kılıyor ve makyajın “mütevazı ve muhafazakar bir şekilde uygulanmasını” istiyor.

Ordunun Kuralları hakkında daha fazla

Ordu, asker veya askerlerin izinsiz dövmeleri bandaj veya makyajla kapatmasına izin vermez.

Askerler yeni bir dövme yaptırmaya karar vermeden önce, yönetmelikler öngörülen dövmenin Ordu kurallarına uyacağından emin olmak için bir birim lideri ile konuşmayı tavsiye eder.

Bir askerin kuralları ihlal eden bir dövmesi olduğu tespit edilirse, komutana, askerin dövme kuralları hakkında danışmadan başlamak üzere birkaç adım atması talimatı verilir.İzin verilmeyen dövmesi veya markası olan bir asker çıkarılmasını reddederse, komutana idari ayrılık işlemlerini başlatması talimatı verilir.

Kaynak:

Ordu Yönetmeliği 670-1


Ilginç makaleler

AFSC İş Tanımları ve Nitelikler Dağılımı

AFSC İş Tanımları ve Nitelikler Dağılımı

Hava Kuvvetleri'nde listelenen işlerde (AFSC'ler) mevcut olan çok çeşitli kariyer yolları hakkında bilgi edinin. Detaylı iş tanımları ve nitelik faktörleri alın.

Yönetim ve İnsan Kaynakları Sözlüğüne Giriş

Yönetim ve İnsan Kaynakları Sözlüğüne Giriş

Ortak İnsan Kaynakları, yönetim ve işletme terimleri için tanımlara mı ihtiyacınız var? Bu, kapsamlı bir İK sözlüğüne ve sözlüğe giriş niteliğindedir.

Hukuk Davalarına Giriş

Hukuk Davalarına Giriş

Adli dava türleri, bir davanın tipik aşamaları ve bu alana girerseniz ne bekleyeceğinizi öğrenin.

Soruşturma Değişimi Yönetmede İkinci Adımdır

Soruşturma Değişimi Yönetmede İkinci Adımdır

Değişimi yönetmedeki ikinci adım bir soruşturma. Herhangi bir iş değişikliği çabasının veya çözümünün inceleme aşamasında neler olması gerektiğini öğrenin.

Bir İş Kurmak için Paranız Olmadığında Yatırım Yapın

Bir İş Kurmak için Paranız Olmadığında Yatırım Yapın

Henüz sermayeniz yoksa, zamanınızla yeni bir işe nasıl başlayacağınızı keşfedin, ayrıca bugün başlatmak için düşük veya düşük maliyetli yollar bulun.

Yatırım Bankacılığı ve Mortgage Bankacısı Röportaj Sorular

Yatırım Bankacılığı ve Mortgage Bankacısı Röportaj Sorular

Yatırım bankacılığı ve ipotek bankacısı iş görüşmesi soruları, sorulacak soru türleri ve en iyi yanıtları vermenin ipuçları.