Büyük Etkisi Olan Küçük İş Kitapları

Çak bir beşlik! Birlikte Çalışmanın Büyüsü

Kazanıyorsun:

Kenneth V. Blanchard, Sheldon Bowles, diğerleri (Morrow / Avon) ISBN: 0688170366 -

Takım oyuncusu olmamaktan dolayı işten atılan Alan Foster, bir çocuğun hokey takımının hem takım sırlarını hem de hokeyi öğrenmesine yardımcı olur. Emekli bir kızın basketbol koçundan yardım, tezahürat, tezahürat, odaklanma, beceri geliştirme ve "Hiçbirimiz hepimiz kadar iyi değiliz" diyen Alan'ın öğretebilmesi için öğrenmesine yardım edin. Bu kitabı seviyorum.

Takımın Beş Disfonksiyonu: Bir Liderlik Masalı

Kazanıyorsun:

Patrick Lencioni (Jossey-Bass) tarafından ISBN-13: 978-0787960759 -

İşlevsel olmayan bir Silikon Vadisi yürütme komitesine liderlik etmek üzere atanan geleneksel bir yönetici olan Kathryn Petersen, CEO atadı, grubun etkileşimlerinin üyeleri ve şirketin gelişimi ve sonuçları üzerindeki etkisini izliyor ve izliyor.

İnsanlar hakkındaki içgüdüsel bilgilerini ve yeteneklerini ekip oluşturmada kullandıktan sonra, grubun etkinliğini zayıflatan faktörleri belirler. Hikaye tarzında, Lencioni, bu yönetici ekibin başarısını bozan insan davranışlarının nasıl üstesinden gelineceğini anlatıyor: güven eksikliği, çatışma korkusu, bağlılık eksikliği, kişisel hesap verebilirliğin önlenmesi ve sonuçlara dikkat edilmemesi. Optimum başarı için çaba gösteren ekipler için okunması gereken bir şey.

İş ve Yaşam için% 1 Çözüm

Kazanıyorsun:

Yazan: Tom Connellan (Yüksek Performanslı Basım) ISBN-13: 978-0-9769506-2-2

Yaşamınız ve işiniz hakkında biraz cesaretiniz mi var? Bir zamanlar senin kadar heyecanlanmıyor musun? Bunu şu anda olduğundan% 1 farklı farklı bir şey yaparak değiştirebilirsiniz. Kolay ses mi? Öyle değil, ama otuz gün boyunca farklı küçük bir şey yaparsanız, mevcut araç setinizin bir parçası haline gelir.

Ve% 1 artı% 1 artı% 1 ekler. Bu kitapta paylaşılan fikirleri kullanarak hayatlarını değiştiren altı Yüzde Biri ile tanışıp öğrenirken, yolculuklarında Ken'i takip edin. Küçük bir gelişmeden sonra bile, her bölüm size şimdi uyarlayabileceğiniz fikirler verir. Benim için, yeni% 1 kaymam? Sabah bir şey yayınlayana kadar e-posta yok. Ben yoldayım.

Sadece elinden gelenin en iyisini yap

Kazanıyorsun:

Chuck Harwood (Grup Ücreti İmalatları) ISBN - 13: 978-0881971019

Sadece 108 sayfada, işinizde başarıyla performansın özü damıtılmış ve paylaşılmıştır. Sıra dışı bir yönetim ortamında: bir sığır çiftliğini ziyaret eden Bay Harwood, iş başarısındaki beş kritik faktörü tanımlamaktadır.

İşinizi iyi tanımak ve bildiklerinizi sürekli geliştirmek ilk işdir. İkinci faktör iyi kararlar vermektir. Çiftlikte çalışanlar - çiftlikte günlük yemek masası ile yönetim toplantısına katılmanın keyfini çıkarın. Beş faktör için örnek olarak kullandığı 15 ek işyerini ziyaret edin. Anlayışlı, eğlenceli kitap.

Balık! Moralinizi Arttırmanın ve Sonuçları Geliştirmenin Olağanüstü Bir Yolu

Kazanıyorsun:

Harry Paul, Stephen C. Lundin, John Christensen (Hyperion) tarafından ISBN: 0786866020

Seattle'daki Pike Place Market'teki eğlenceli balık avcılarına dayanarak bir süpervizör, çalışanların müşterilere ve birbirlerine hizmet etmek için heyecanlandıkları bir ortam yaratmayı öğrenir. Zehirli bir çalışma ortamını nasıl dönüştürdüğünü öğrenin!

Bir Dakika Yöneticisi

Kazanıyorsun:

Spencer Johnson, Kenneth H. Blanchard (Morrow / Avon) ISBN: 0688014291

Birkaç milyon insan yanlış olabilir mi? Hanedanı doğuran kitabı oku! Denetçiler ve insanlarla etkinliğini artırmak isteyen diğer kişiler için zamansız ipuçları. İnsanları doğru bir şeyler yaparak nasıl yakalayacağınızı ve net, anlaşılır hedeflerin gücünü öğrenin. Aldatıcı basit olsa da, bu harika bir okuma!

Zapp! Güçlendirme Yıldırım

Kazanıyorsun:

William C. Byham (Uluslararası Kalkınma Boyutları) ISBN: 0962348317

Bu devam eden favoriyi bulmak zor olabilir, ancak araştırmaya değer. Çalışanlarının işte anlam bulması, katkıda bulunması ve anlam bulması için eylemlerinin üzerindeki etkilerini aniden "görebildiği" bir devlete nakledilen amirine katılın. Değişirken onunla deneme yap ve öğren.

Lütfen Sadece Söyleyeceğimleri Yapmayın: Yapılması Gerekenleri Yapın

Kazanıyorsun:

tarafından Bob Nelson (Hyperion) ISBN: 0786867299

Doğrudan çalışanlar için yazılan kitap, bireysel inisiyatifin nasıl ifade edileceği ve işte kendi kendine güçlenmenin nasıl ifade edileceği konusunda harika ipuçları veriyor. “Söyleneni yapmak,” artık kişi ya da kuruluş için başarı getirmiyor - eğer öyleyse! Herkes bu "nihai beklentiyi" yerine getirme kapasitesine sahiptir. İnsanların nasıl olduğunu öğrenmelerine yardımcı olmak için bu kitabı paylaşın!

Gung Ho! Herhangi Bir Kurumdaki İnsanları Açın

Kazanıyorsun:

Kenneth Blanchard, Sheldon Bowles tarafından (Morrow / Avon) ISBN: 068815428X

Masal olarak anlatılan hikaye, çalışanları motive etmek için üç aşamalı bir strateji sunuyor. İnsanların işlerinin neden önemli olduğunu bilmelerini sağlayın, işlerini nasıl yaptıkları üzerinde kontrol etmelerini sağlayın ve teşvik etmelerini sağlayın başarı faktörleridir. Hikaye, bu gerçekleri Yerli Amerikalı bir yöneticiden öğrenen bir fabrika müdürü tarafından anlatılıyor.

Peon Kitabı

Kazanıyorsun:

Dave Haynes, Genel Müdür Peon (Berrett-Koehler) ISBN: 1576752852

Yönetici veya danışman tarafından yazılan sadece düzenli bir yönetim kitabı değil, Peon Book, liderlik etmeye ve yönetmeye çalıştığınız kişilerden insanları yönlendirmek ve yönetmek için ihtiyaç duyduğunuz bilgileri almanızı önerir. Her şey başarısız olursa, sor! Ne kavram!

Peynirimi kim taşıdı?

Kazanıyorsun:

Spencer Johnson tarafından (Penguin Putnam, Inc.) ISBN: 0399144463

Fareler ve "küçücük insanlar" tarafından doldurulmuş bir benzetme yoluyla fare büyüklüğündeki insanlar arasında değişime olumlu yaklaşmayı araştırıyor. Değişim yönetimi konusunda uzmansanız, bir şans verin; kitap sizi gülümsetir ve önemli değişiklik sorunlarını size hatırlatır.

Diğerleri değişim yönetimi ipuçları, gerçek teşvik ve değişimin "yapılabilir" olduğu hissini bulacaktır. Bu herkes için bir kitap. Keyfini çıkarın!