Kurumsal Veteriner Kliniğinde Çalışmanın Artıları ve Eksileri
Veterinerler Kaç Para Kazanıyor?
İçindekiler:
Kurumsal bir veteriner kliniği, bir şirketin sahip olduğu ve işlettiği bir uygulamadır. Bu, bir kliniğin bireysel bir veteriner veya küçük bir veteriner grubuna ait olduğu ve işletildiği geleneksel özel uygulamalardan farklı bir iş modelidir. Kurumsal uygulamaların sayısı son yıllarda düzenli olarak artmıştır ve bu tür uygulamalar veterinerlik endüstrisinde oldukça yaygın hale gelmektedir.
Amerika Birleşik Devletleri'nde, en önde gelen kurumsal veteriner klinikleri, Banfield ve Amerika Veteriner Klinikleri'dir (VCA). Şirket veterinerlik alanında öncü bir kuruluş olan Banfield, 1955 yılında kuruldu. Banfield, şimdi PetSmart mağazalarında bulunan yaklaşık 800 klinik kadrosuna sahiptir ve şirket, 2.000'den fazla veteriner istihdam etmektedir. Sektördeki bir diğer lider oyuncu olan Amerika'nın Veteriner Klinikleri (VCA), 600'den fazla kliniğe ve şirket lokasyonlarında çalışan 1.800'den fazla veterinere sahiptir.
Ayrıca, büyük ikisiyle rekabet edebilecek bir dizi bölgesel şirket kuruluşu ve daha küçük ulusal zincir var.
Münhasır bir Amerikan fenomeni olmaktan uzak, kurumsal veteriner klinikleri de uluslararası pazarlarda artan sıklık ile ortaya çıkıyor. Birleşik Krallık'ta, örneğin, kurumsal uygulamalar, veterinerlik dışı kliniklerin sahipliğini kısıtlayan bir düzenlemenin gevşetilmesinden sonra 1999'da ortaya çıkmaya başladı.
Geleneksel özel muayenehaneye karşı kurumsal veterinerlik çalışmalarının artı ve eksilerini inceleyelim:
Kurumsal Veterinerlik Çalışmalarının Artıları
- İşletme yönetimi tamamen şirket ofisi tarafından yönetilir:Kurumsal uygulamadaki veteriner hekimler, dikkatlerini hasta işleriyle uğraşmak, yeni teknisyenleri işe almak, bordro işletmek ve diğer zaman alan iş ayrıntılarını ele almak için hasta tedavisinden uzak tutmak zorunda değildir. Bu, zamanlarını yalnızca hasta bakımı sağlamalarına odaklamalarına izin verir ve büyük bir stres kaynağını ortadan kaldırır.
- Aktarılabilirlik:Kurumsal klinikler, geniş bir coğrafi alanda çok sayıda kliniklere sahip olabilir. Bu, bir veteriner isterse farklı bir bölgeye transferini kolaylaştırabilir. Ayrıca, alışkın olduklarına çok benzeyen tanıdık bir klinik ortama girmelerini sağlar.
- Düzenli iş programları:Kurumsal veteriner hekimler, özel muayenehanelerde veterinere göre normalden daha fazla mesai yapan (özellikle de muayenehanenin sıkça ihtiyaç duyduğu uzun saatlerle karşılaştırıldığında), daha fazla mesai yapan, oldukça standartlaştırılmış programlar yapma eğilimindedir. Kurumsal klinikler, kabartma veterinerlerini, devamsız bir veterinere sahip olduklarında doldurmaları için beklemede tutarlar veya yardım sağlamak için başka bir yerel şirket kliniğinden veteriner çekebilirler.
- Veterinerlik ürünlerinde indirimli fiyatlar:Kurumsal veteriner klinikleri, çoklu uygulamalar adına toplu satın alma siparişleri vermekten daha fazla satın alma gücüne sahiptir. Çeşitli ürün indirimleri için uygun olabilirler ve bu tasarrufların bir kısmı müşterilere aktarılabilir. Şirket kliniklerindeki ürünlerde daha iyi oranlar bazı müşterileri geleneksel özel uygulamalardan uzaklaştırabilir.
- Yeni mezunlar için iyi yer:Yeni veteriner okulu mezunları aktif olarak şirket zincirleri tarafından işe alınırlar ve şirket klinikleri, seçeneklerini değerlendirirken deneyim kazanmak için harika bir yer olabilir.
- Uygulama sahipleri için stratejiden çıkma:Yerleşik veteriner hekimler, uygulamalarını şirketten çıkış stratejisi olarak kurumlara satabilirler. Kurum kliniği genellikle personeli tutacak ve istenirse uygulama sahibinin bir çalışan olarak çalışmaya devam etmesine izin verecektir. Eski uygulama sahibi, fiziki konumun mülkiyetini koruyarak ve mülkiyeti şirkete kiralayarak uzun vadede de faydalanabilir.
Eksileri
- Uygulamayı sahibi olarak satın alamazsınız:Kurum klinikleri için çalışan veteriner hekimlerin özel muayenehanelerde olduğu gibi mülkiyete sahip olma seçeneği yoktur. Mülkiyet hissesini arayan bir şirket veterineri klinikten ayrılmak ve kendi özel uygulamalarını başlatmak (veya satın almak) zorunda kalacaktır.
- Sınırlı karar verme yeteneği:Kurumsal veterinerler, fiyatlandırma ve tedavi seçenekleriyle ilgili çeşitli prosedürleri ve “en iyi uygulamaları” izlemelidir. Özel bir veterinerin bu gibi konularda sahip olacağı daha az esnekliğe sahipler.
- Uzun onay süreci:Kurumsal klinikler, ekipman satın almak veya klinik prosedürlerinde değişiklik yapmak için önemli miktarda evrak ve kapsamlı bir onay süreci gerektirebilir.
- Finansal başarıda potansiyel aşırı vurgu:Kurumsal tıbbın yaygın bir eleştirisi, ana şirketlerin çok fazla net olmalarına odaklanmalarıdır. Kâr elde etmek kesinlikle herhangi bir kliniğin (kurumsal veya özel muayenehanenin amacı) olmasına rağmen, şirket veterinerlerinin kar marjlarını arttırması için müşterilerini baskı altında hissetmeleri gerekir.
Küçük Bir Şirket İçin Çalışmanın Artıları ve Eksileri
Küçük bir şirkette çalışmanın avantaj ve dezavantajlarına ve çalışılacak en iyi küçük şirketleri nasıl bulacağınıza ilişkin tavsiyelere bakın.
Hükümet İçin Çalışmanın Artıları ve Eksileri
Özel sektörde kamu sektörüne karşı çalışmayı düşünüyorsanız, bu ipuçları hükümet için çalışmanın doğru seçim olup olmadığına karar vermenize yardımcı olabilir.
Başlangıç Şirketinde Çalışmanın Artıları ve Eksileri
Başlangıçta çalışmayı düşünüyorsanız, ilk aşamada bir şirket için çalışmanın artıları ve eksilerinin farkında olduğunuzdan emin olun.