İnsan Kaynakları Müdürünün İşi İçin Örnek Kapak Mektubu

İnsan Kaynakları Müdürü olarak iş başvurusu yaparken kılavuz olarak kullanabileceğiniz örnek bir kapak mektubuna mı ihtiyacınız var? Bu örnek kapak mektubu en iyi uygulamaları takip eder ve başvuru sahibinin özel niteliklerini vurgular.

Şu anda, iş arama uzmanları, bir kapak mektubunun bir iş başvurusunun gerekli bir parçası olup olmadığını tartışıyor. Özgeçmiş ve başvurunun, bir başvuranın kimlik bilgilerini vurgulaması için yeterli olduğunu savunuyorlar. İşverenlerin çoğunun artık mektubu okumak için vakti yok. Çevrimiçi uygulamalar, bir kapak mektubu göndermenize veya bir kapak mektubunun isteğe bağlı olduğunu belirtmenize izin vermeyebilir.

Etkin bir kapak mektubu, başvuru sahiplerinin bir pozisyon için özel niteliklerini dile getirmelerini sağlar. Ancak, kapak mektupları isteğe bağlı hale geliyor, bu nedenle İK müdürü işlerine başvururken en iyi kararınızı kullanın.

Bir kapak mektubu yazmadan önce, iş ilanında iş ilanındaki işveren özelliklerini dikkatlice inceleyin. En iyi sonuçlar için, şirketi araştırın, böylece örtü mektubunuzu yazmadan önce kuruluşun ne yaptığı ve müşterileri ile ilgili temel bir aşinalık elde edin.

Bir İK Yöneticisi Kapak Mektubu Yazmadan Önce

Bu İK yöneticisi kapak mektubu, aşağıdaki nedenlerden dolayı etkili bir rehberdir.

• Mektup, işe alım müdürü veya iş ilanında tanımlanan İnsan Kaynakları personeli olan belirli bir kişiye yöneliktir. Mevcut değilse, şirkete hızlı bir şekilde gitmek, uygun kişiyi belirlemenizi sağlar.
• Potansiyel işverenin ev telefonu, akıllı telefon numaraları ve bir e-posta adresi sağlayarak sizinle iletişim kurmasını kolaylaştırdınız.
• Başvuruda bulunduğunuz pozisyonu belirtin, böylece İK görevlisi derhal mektubunuzu hangi pozisyon için taradığını ve devam ettiğini bilir.

• Örnek kapak mektubu, sizi ilk paragraftaki pozisyon için niteleyen en önemli iki maddeyi vurgular. İşveren, ilan edilen pozisyon ile nitelikleriniz arasındaki noktaları bağlamak zorunda değildir. (İşveren, işe alım zaman harcadığı için ilk paragrafı asla geçemez.)
• İşverenin iş ilanında aradığı özelliklere, becerilere, deneyime ve değerlere dayanarak, niteliklerinizi işverenin dikkatine sundunuz.
• Mektubunuz, ekteki özgeçmişle ilgili olarak sizi işverenin açık pozisyonu için nitelendiren birkaç deneyim noktasını belirtir.

• Örnek kapak mektubu, niteliklerinizin ve İK yöneticisi işine getirebileceğiniz değerin hızlı bir özeti ile sona ermektedir.
• İşveren iş ilanında talep etmişse, maaş gereklilikleri sağlamanız gerekir. (Evet, adil gözükmeyebilir, ancak bu bilgilerin saklanması başvurunuzu geçersiz kılabilir.)
• Kapak mektubu, potansiyel işvereninize kim olduğunuzu ve neye değer verdiğiniz ve kuruluşuna ne getireceğiniz konusunda olumlu bir fikir verir.
• Kapak mektubunu enerji sergilemek için harekete geçirme çağrısı ve başvuru sürecinde bir sonraki adıma geçme arzusuyla sonlandırıyorsunuz.

İnsan Kaynakları Yöneticisinin İşine Başvurmak İçin Örnek Kapak Mektubu

Bu, bir İK yöneticisinin pozisyonu için bir kapak mektubu örneğidir. İK yöneticisi kapak mektubu şablonunu indirin (Google Dokümanlar ve Word Online ile uyumlu) veya daha fazla örnek için aşağıya bakın.

Word Şablonunu İndir

İK Yöneticisinin İşine Başvurulacak Örnek Kapak Mektubu (Metin Versiyonu)

Catherine Mervin

123 Ana Cadde

Anytown, CA 12345

C 248-987-1243

H 248-544 1234

[email protected]

1 Eylül 2018

Marianne Lee

yönetici

Acme Perakende

123 İşletme Rd.

Ticaret Şehri, NY 54321

Sevgili Bayan Lee:

İnsan Kaynakları yöneticisine iş ilanınız dikkatimi çekti çünkü İK yönetimi deneyimim benzer bir sektördeydi, bu yüzden zorlukları biliyorum. İK departmanına liderlik etmenin yanı sıra, şu andaki pozisyonumda stratejik bir iş ortağıyım ve yönetici kadrosunda görev yapıyorum.

On iki yıl boyunca İK'da asistan, o zaman general ve şimdi müdür olarak görev aldım, profesyonel olarak ve lider olarak büyümeme ve gelişmeme izin verdi.

Yenilik ve çözüm arayışı içinde olan güçlü bir tutkuyla bireyi arıyorsun. İK departmanını mevcut organizasyonumda sıfırdan başlattığım ve tüm insan süreçlerinin, sistemlerin, politikaların ve prosedürlerin benimsenmesine öncülük ettiğim için, hak ediyorum. Sonuçlara ilişkin kişisel sorumluluk ve dürüstlüğüme saygı duyulur ve tartışılmaz.

İlanınız, öğrenmeyi ve sürekli gelişmeyi arzulamaktadır. İnsan Kaynakları Yönetimi Derneği'nde aktif olarak çalışmaktayım ve düzenli olarak profesyonel konferanslara katılıyorum. Daha da önemlisi, şu andaki şirketimde bir öğrenme organizasyonu geliştirdim.

Mentorluk, iş gölgeleme, takım liderliği ve eğitim oturumları dahil çalışanlar için hem iç hem de dış gelişim fırsatlarını kullanan bir performans geliştirme ve kariyer planlama süreci kurdum.

İK'ye saygı duyulan ve ileriye dönük İK ve yetenek yönetimi stratejilerini uygularken stratejik iş konularına girdi sağlamaya devam edebileceğim bir organizasyona katılmak için çok endişeliyim. Reklamı yapılan pozisyonunuz deneyimlerime, başarılarıma ve eğitimime uyuyor. Şu anda PHR'ım var ve istediğiniz gibi SPHR'mi takip etmeyi planlıyorum.

Önümüzdeki birkaç hafta boyunca düzenli olarak şehrinizde olacağım ve ekibinizle röportaj yapma ve sizi tanıma şansı istiyorum. Başvuru sahibi olarak görebildiğim her şeyden, potansiyel olarak sağlam bir ekibiz.

Saygılarımızla,

Catherine Mervin

Başvurunuzu e-postayla gönderiyor veya postayla gönderiyorsanız, kapak harfini biçimlendirmek için iş mektubu stilini kullanın. Çevrimiçi bir uygulamada, bu mektubu boş bir alana yapıştırırsınız.