• 2024-11-21

Şirketler Mülakat Seyahat Giderleri İçin Öder mi?

Hell March - South Korea 65th Armed Force Day Military Parade - 65주년 국군의날 기념식 (720P)

Hell March - South Korea 65th Armed Force Day Military Parade - 65주년 국군의날 기념식 (720P)

İçindekiler:

Anonim

Şehir dışında bir iş için mülakat yaptığınız zaman, şirket seyahat masraflarınızı ödemeyi önerebilir - ancak bunu yapmamaları da mümkündür.

İş piyasası rekabetçi olduğunda, genellikle her açık pozisyon için çok sayıda başvuru sahibi olur, böylece şirket ofisine veya kampüsüne yakın bir yerde yaşayan yeterli sayıda başvuru sahibi kolayca alabilir. Bu durumda, yalnızca seyahat ve otel masraflarınız için faturaları şahsen kesmek istemeniz durumunda görüşme yapılabilir.

Şirketler İş Görüşmesi İçin Ödediğinde Seyahat Giderleri

Bununla birlikte, üst düzey ve C düzeyindeki pozisyonlar için, akademi'deki birçok kiracılık izlemesi işi ya da şirketin aktif olarak adaylar alması gereken işler için, işverenin masraflarını gidermek ya da hepsini geri ödemesi için düzenleme yapması olasılığı çok daha fazladır. harcamaların bir kısmı.

İş İlanını Kontrol Et

Yeni bir yere iş başvurusunda bulunmadan önce iş ilanını iki kez kontrol edin. Seyahat ve yer değiştirme masraflarının karşılanmadığını belirtebilir. Durum buysa, işverenden ödeme yapmasını beklemeyin (veya sorma).

İşe Alınan Adaylar

Bir şirket tarafından aktif olarak işe alındıysanız, bir iş bulma ve işe başvurma yerine, şirketin nerede bulunduğunuzu bilmesini ve sizinle görüşmenin maliyetlerini karşılamasını bekleyebilirsiniz. Bu, bir şirket herhangi bir iş için en iyi yeteneği sağlamak için bir yönetici arama şirketi veya işe alan / “avcı” kiraladığında gerçekleşir.

Diğer adaylar için, aldığınız görüşme davetiyesinde harcamalarınızın karşılanacağını belirtebilirsiniz.

Geri Ödeme İsteme

Kim öder emin değil mi? Bir görüşme için seyahat etmeniz istendiğinde bunun aksine hiçbir bilginiz yoksa, şirketin sizin için seyahat düzenlemeleri yapıp yapmayacağını sormak kabul edilebilir.

Seyahat düzenlemeleri yapmazlarsa, görüşmeye almak için tahakkuk eden masrafların tamamı ya da bir kısmı için geri ödeme olasılığı olup olmadığını sorabilirsiniz. Şirket seyahat masraflarınızdan hiçbirini ödemeyecekse, görüşme sürecinin hangi aşamada olduğunu sorgulayabilirsiniz. Eğer erken aşamadalarsa, büyük bir aday havuzuyla röportaj yapıyorlarsa, masraflarınız ödenmediği takdirde yolculuğa çıkmaya değmeyebilir. Bu durumda, görüşme fırsatını reddedebilirsiniz.

Alternatif olarak, işle yakından ilgileniyorsanız ancak kendi seyahatinizi finanse etmek için yeterli kaynağa sahip değilseniz, işverenin Skype veya başka bir çevrimiçi video sohbet servisi aracılığıyla sizinle röportaj yapmak isteyip istemediğini de sorabilirsiniz. Online görüşmeler günümüzde daha yaygındır çünkü en iyi aday havuzunu genişletip optimize ederken işverenlere zaman ve para tasarrufu sağlayabilirler.

Şirket röportaj için seyahat masraflarını ödemiyorsa, muhtemelen sizi yeniden yerleştirmek için para ödemeyeceğini de unutmayın. Size pozisyon teklif edildiyse oraya taşınmayı göze alamazsanız, görüşmeyi reddetmek için başka bir neden de budur. Şehir dışı veya şehir dışı bir işe taşınmadan önce, elbette, bunun gibi önemli bir hareketin finansal olarak uygun olup olmayacağını belirlemek için maaş ve canlı hesap makinelerinin maliyetini kullanmalısınız.

Hangi Seyahat Giderleri Karşılanır?

Karşılanan seyahat masrafları şirketin politikasına bağlıdır. Bazı durumlarda, havayolu uçuşları, oteller ve yemekler dahil tüm masraflarınız karşılanmaktadır. Yaygın olarak kullanılan bir diğer uygulama ise, bir şirketin ulaşımınız için ödeme yaptığınız sürece konutunuz için ödeme yapmasıdır.

Mümkünse, bir şirket seyahat masraflarınızı karşılarken, şirketin seyahatinizi ayarlamasını ve ödemesini yapmayı hedefleyin. Başarısız bir röportajın olduğu ve seyahat masraflarınız için geri ödeme almakta zorlandığınız bir durumda çıkmak istemezsiniz.

Herhangi bir geri ödeme masrafı varsa - örneğin, yemekler veya havaalanından araba servisi gibi - harcamalarınızı makul tutun. Bu, yemeklere ayrılma zamanı değil. Ve alkollü içecekler için geri ödeme talep etmeyin. Konaklamanızı uzatmak istemeyiniz, böylece arkadaşlarınızla zaman geçirebilirsiniz. Profesyonel kal.

Potansiyel çalışanların, giriş seviyesi işler ve kar amacı gütmeyen kuruluşlar için olan işler için kendi seyahat giderlerini karşılaması beklenir.

Taşınırken İş Arama İpuçları

Taşınırken iş bulmak için yardıma mı ihtiyacınız var? Taşınırken yeni bir şehirde iş bulmak için 10 ipucu. Topun üstündeyseniz ve yeni bir şehre taşınmanızın hemen öncesinde yeni bir iş aramaya başlarsanız, bir taşıma paketi ile taşınma giderlerinizi arttırmaya istekli bir işveren tarafından işe alınacak kadar şanslı olabilirsiniz.

Bu paketler, taşınma öncesinde yeni bir ev bulmak için nakliye masraflarını, hane halkı taşıma masraflarını, bir ev satın almak veya satmak için emlak komisyonlarını, emlak kapanış maliyetlerini ve / veya bir eş veya partner için iş arama desteğini içerebilir.


Ilginç makaleler

Yasal Kariyerinize Hızlı Başlangıç ​​İçin İpuçları

Yasal Kariyerinize Hızlı Başlangıç ​​İçin İpuçları

Baro sınavına yeni giren bir hukuk mezunu musunuz? Önümüzdeki birkaç ayı akıllıca kullanın ve yasal kariyerinize hemen başlayın. İşte bazı yararlı nasıl yapılır ipuçları.

Hızlı Çalışmanıza Yardımcı Olacak 15 Hızlı İpuçları

Hızlı Çalışmanıza Yardımcı Olacak 15 Hızlı İpuçları

Hızlı bir şekilde çalışmanıza yardımcı olmak için arama sürecindeki her adım için tavsiyeler de dahil olmak üzere hızlı bir şekilde yeni bir işe alınmak için bilmeniz gereken 15 şey.

Eğitim Çalışması Yapmanın 6 Püf Noktası: Daha Önce Stratejiler

Eğitim Çalışması Yapmanın 6 Püf Noktası: Daha Önce Stratejiler

Bir çalışanı eğitimden önce desteklemek için yaptığınız şey işe eğitim transferi için oturuma katılmak kadar önemlidir. İşte altı strateji.

AmeriCorps ile Çalışırken Nasıl Fark Yaratın?

AmeriCorps ile Çalışırken Nasıl Fark Yaratın?

AmeriCorps, gönüllü olmak ve yerel bir toplulukta fark yaratmak isteyenlere yıl boyunca yaz ve yaz programları sunar.

Çalışan Cirolarını Azaltmanıza Yardımcı Olmak İçin 18 İpucu

Çalışan Cirolarını Azaltmanıza Yardımcı Olmak İçin 18 İpucu

Çalışanların cirosunu azaltmanın yollarını mı arıyorsunuz? Çalışanların istekler listesinde çalışma ortamı, ödüller ve kariyer artışı yüksektir. İşte 18 ipucu.

İşe Alma Sürecini Hızlandırma İpuçları

İşe Alma Sürecini Hızlandırma İpuçları

Yöneticilerinizin hızlı bir şekilde çalışanlarına sahip olması için işe alımların hızlandırılması konusunda endişeli misiniz? İK personeliniz saklamada harcanan zamanı kullanabilir. Nasıl olduğunu öğren.