Röportaj Soru: Son İşinizde En Çok Neyi Özleyeceksiniz?

İlgi alanlarınızın ve deneyimlerinizin başvurduğunuz pozisyonla ne kadar iyi eşleştiğini belirlemek için, görüşmeci "Son işinizde en çok neyi özleyeceksiniz?" Gibi bir soru sorabilir. Veya benzeri.

Son İşinizde En Çok Neyi Özleyeceksiniz?

İşverenler neden bilmek istiyor? Sizden, geçmiş işinizin en iyi yönlerini yansıtmanızı istemek, işverenlerin ne tür sorumluluklar için uygun olduğunuzu anlamanın bir yoludur. Hangi iş sorumluluklarınızın en çok hoşunuza gittiğini ve işin hangi bölümünün ilgi alanlarınıza ve becerilerinize en uygun olduğunu vurgulayabilir.

Neyse ki, cevaplaması zor bir soru olmamalıdır. Başlamak için dürüst olmalısın. İşi alırsanız, görüşmeciniz muhtemelen görevlerinizi belirlerken ve önceliklendirirken cevabınızı dikkate alacaktır, bu nedenle cevabınızda gerçek ve dürüst olmanız önemlidir.

Tabii ki, coşkunuzu da ifade etmek istersiniz, bu nedenle yalnızca önceki işinizin olumlu unsurlarına odaklandığınızdan emin olun.

Eski İşinizi Yeni İşe Bağlayın

Dürüst ve olumlu olmanın yanı sıra, cevabınız başvurusunda bulunduğunuz işi de bekliyor olmalıdır. Önceki işinizde sevdiğiniz şeyleri, olası işinizin temel unsurlarından bazıları ile birleştirmenin bir yolunu bulun.

Geçmiş işinizi bileşen parçalarına ayırarak başlayın. Her bir sorumluluğu 10 üzerinden değerlendirin ve çalışma tercihlerinizin sıralı bir listesini oluşturun. Ardından, görüşme yaptığınız pozisyonun gerekliliklerini inceleyin. İş için görünen önceliklerin bir listesini yapın. Emin değilseniz, bu alandaki kişilerle konuşun, daha ayrıntılı bir iş tanımı için işveren web sitesine bakın ve işverenlerin genellikle başvuru sahiplerinden ne beklediğini anlamak için ana iş sitelerini tarayın.

Önceki işinizin parçalarını, işveren tarafından hedeflediğiniz iş için belirlenen temel niteliklerle eşleşen listenizde daire içine alın. Önceki işinizde en tatmin edici bulduğunuz şeylerin iki ila dördünü seçin. Bunları cevabınızı oluşturmak için kullanabilirsiniz.

Cevaplamanın İpuçları

Bu soruyu cevaplarken, listenizdeki niteliklerden bir veya ikisine odaklanın. Önceki işinizle nasıl ilişkili olduklarını çok kısaca açıklayın ve bunun neden sizi bu olası iş için uygun kıldığını açıklamaya hızlı bir şekilde geçin.

Örneğin, "Basın bültenleri yazmaktan, tanıtım etkinliklerini koordine etmekten, medyaya hitap etmekten ve kalite ve verimliliği artırmak için etkinlik planlama sürecini değerlendirmekten hoşlandım. Bu pozisyonun tanıtım etkinliklerini koordine etmeyi ve sürdürmeyi içerdiğini de söyleyebilirim. medya ile ilişki."

Cevabınız ayrıca her iki işin de şirket kültürüyle ilgili bir yönüne odaklanabilir. Örneğin, “Önceki işimin işbirlikçi yapısını sevdim” diyebilirsiniz. İşverenimiz iletişim ve işbirliği becerilerimi geliştirmemi sağlayan ekip çalışması ve grup projelerinin değerini vurguladı. Şirketinizin meslektaşlar arasında kamarayı desteklediğini ve pozisyonun grup projeleri içereceğini de biliyorum. Böyle işbirlikçi bir çalışma ortamının bir parçası olma fırsatını çok isterim. ”

Takip Sorularına Hazırlanın

“Süreçleri analiz etmekten ve onları değiştirmekten zevk aldığınızı söylediniz, bana bunu nasıl yaptığınıza dair bir örnek verebilir misiniz?” Gibi soruları takip etmeye hazır olun. Bu durumda, cevabınız yaptığınız durum ve eylemin kısa bir tanımını ve bunun sonucunda ortaya çıkan olumlu sonuçları içermelidir.

Örneğin, şöyle diyebilirsiniz: "Büyük bağışçılar için yıllık bir bağış topluluğuna sahibiz. İki yıl önce, katılımcıları daha sonra araştırdım ve önemli araştırmacılarla etkileşimde bulunma fırsatına sahip olan kişilerin etkinliğin daha olumlu değerlendirmelerini sağladığını ve daha büyük katkılar sağladığını fark ettim. Ertesi yıl, araştırmamızdaki en büyük çıkarlarını değerlendirmek için bağış toplayıcılar aracılığıyla bağışçılarla iletişime geçtim ve etkinliğin bir parçası olarak onlarla ağ kurmaları için ilgili araştırmacıları işe aldım. yüzde."

Daha Fazla İş Görüşmesi Sorular ve Cevaplar

En sık sorulan iş görüşmesi sorularını ve en iyi cevapların örneklerini inceleyin. Ayrıca, görüşmeciye sormaya hazır kendi sorularınızın bir listesi ile hazırlanın.