Zor İnsanlarla Çalışan Bir İşe Kalmalı mıyım?

Her seçeneği denedikten sonra, ayrılmak için bir karar vermeniz gerekebilir. Sonra ne yapacağız? Patronunun ofisine girip istifa etme. Bir sıkıntıya neden olmayın ve bu durumda öfkenizi herkese açık olarak gösterin. İş arama planını uygulamaya koymaktan başka bir şey yapmayın.

Bu zor kişiyle memnuniyetiniz için başa çıkamayabilirsiniz, ancak daha sonra ne olacağını kontrol edebilirsiniz. Ayrılma kararını verdikten sonra, yapılacak en akıllı şey kendi şartlarınızla ayrılmaktır. İşte bunu nasıl gerçekleştireceğiniz.

Devam Etmeye Hazır Olun

İş aramanızı sırayla yapın. Aslında, vazgeçmek için son bir karar vermeden önce şimdi başlayın. Herkesin yerinde bir kariyer ağı olması, özgeçmiş ve referansları hazır olması gerekir. Ayrıca, aktif olarak iş aramasanız bile, niş ve coğrafi konumunuzda hangi işlerin mevcut olduğuna bir göz atmanız akıllıca olacaktır. Böylece fırsat veya ihtiyaç ortaya çıktığında hazırlıklı olursunuz.

Kariyer Ağı Yaratın

Eğer kariyer ağınız yoksa, bir tane kurmaya başlayın - bugün. Bir ağınız varsa, kişi listenizin güncel olduğundan emin olun. Sadece merhaba demek için rehberinizle temasa geçin.

Referanslar Hazır

Önceden planlayın ve referanslarınızı ihtiyaç duymadan önce sırayla alın. Son dakikada bir referans listesi oluşturmak için çabalıyorlar.

Bir Özgeçmiş Yaz

İlerleme kararını verdikten sonra, özgeçmişinizde çalışan o zor insanla başa çıkmak için harcadığınız zamanı ayırın. Mevcut istihdam bilgilerinizi içeren cilalı ve profesyonel bir özgeçmişiniz olduğundan emin olun. Özgeçmiş oluşturmak için son dakikada çabalıyor olmak istemezsin.

Kariyer ve İş Seçeneklerini Düşünün

Kariyer seçeneklerini keşfedin ve mevcut sektörünüz veya kariyer alanınız içinde veya dışında yeni bir iş veya kariyer seçin. Ne yapmak istediğinizi, ne yapabileceğinizi ve ne yapmaktan hoşlanacağınızı düşünmeye başlayın.

İş Avı Başlat

Kesinlikle yeni bir iş aradığınızı kimsenin bilmesini istemiyorsunuz. Bu nedenle, iş aramanızı gizli tutmak ve sinsi üzerinde iş aramaya başlamak için adımlar atın. Koşullar göz önüne alındığında, en son olmasını istediğiniz şey, harekete geçmek istediğinizi tespit eden yanlış kişidir.

Görüştüğünüzde Ne Demek?

Görüşme yapmaya başladığınızda, şu anki işinizden neden ayrıldığınızla ilgili soru ortaya çıkacaktır. İşveren, kimin zor olduğunu bilme şansına sahip olmadığı için uğraştığınız "zor kişi" sorunu hakkında hiçbir şey söyleme. Olumsuz olduğunu söylediğiniz her şey sizi yansıtabilir ve görüşmeci'yi sorunlu bir çalışan olup olmayacağınızı düşünerek bırakabilir.

Bunun yerine, becerilerinizi ve kariyerinizi nasıl geliştirmek istediğiniz ve mevcut işinizde seçeneklerin nasıl sınırlı olduğu hakkında konuşun. Ya da daha fazla büyüme ya da farklı sorumluluklara sahip bir pozisyon aradığınızı belirtin, yani daha teknik, daha az teknik, eve daha yakın, bunu siz adlandırın.

Ayrıca şirketin, pozisyonun, çalışma ortamının ve şirket ortamının uygun olduğundan emin olmak için gelecekteki işvereninizle dikkatlice görüşmek isteyeceksiniz. Gerçekleşmek istediğin son şey, kızartma tavasından ateşe geçmek, bunun bir eşleşme olduğundan çok emin ol. Mülakatçıya sormaya hazır bir mülakat soru listesi hazırlayın ve bir teklifi kabul etmeden önce dikkatli ve tam bir karar vermek için zaman ayırın.

Nasıl İstifa Edilir

Hayatınızı zorlaştıran kişiye dayanamamanıza rağmen, tarafınızdan ayrılmadığınız için patronunuzdan nefret edersiniz ve kapıdan çıkmak için sabırsızlanıyorsunuz, söz etmeyin. Gelecekte şirketten bir referansa ihtiyacınız olabilir ve mümkün olduğunca diplomatik ve zarafetle istifa etmeniz gerekir. Her irade biraz olsa bile, yorumlarınızı kendinize saklamalısınız!

Kovuldun!

Hazırlanman gereken bir şey daha var. İş yerindeki zor bir durumu ele almaya çalışmak sizi kovabilir. Maalesef, yaralı taraf olmanız, yaşamı perişan eden kişi olmanız veya konuşarak doğru şeyi yapmaya çalıştığınız her zaman önemli değildir. İnsanlar şikayetçilerden hoşlanmaz ve durum geri tepebilir. Böyle bir durumda, iş aramak için bir stratejiniz olmalıdır.

Nasıl hoşçakal denir

Devam etmeye hazır olduğunuzda, durumun bittiğini bilmek konusunda bir rahatlama ölçüsü olacaktır. Stres ortadan kalkacak ve hayatınıza devam edebileceksiniz. Patronunuza, iş arkadaşlarınıza, müşterilerinize ve tedarikçilerinize veda edin.

Hazır Ol, Ayarlan, Git!

Durumun düzeltilemediğine karar verdikten sonra devam edin. Daha fazla zaman kaybetmenin bir anlamı yok. İş arayışınıza devam edin ve kariyerinizle ve hayatınızla devam edin.