• 2025-03-31

Erkekler İçin Hukuk Bürosu Kıyafet Kodu

SONU HAYAL KIRIKLIĞI OLACAK İLİŞKİLERİN 9 İŞARETİ !! MUTSUZ KADINLAR VE UMUTSUZ ERKEKLER

SONU HAYAL KIRIKLIĞI OLACAK İLİŞKİLERİN 9 İŞARETİ !! MUTSUZ KADINLAR VE UMUTSUZ ERKEKLER

İçindekiler:

Anonim

Dot-com boom'un sıradan işyerindeki kıyafetleri modaya sokmasından on yıl sonra; gündelik kıyafetler birçok sektörde yaygınlaştı. Ancak muhafazakar yasal alan gündelik elbiseyi kucaklamak için yavaştı.

Bir gündelik iş kuralını benimsemiş olan hukuk bürolarında bile, hukuk firması ortakları ve diğer yasal profesyoneller birçok nedenden dolayı bunu görmezden gelmek için iyi yapabilirler. Resmi iş kıyafetleri, mahkeme salonu görünümleri ve müşteri toplantıları gibi birçok faaliyet için gereklidir. Dahası, işte giyinme şekliniz ortaklara aktardığınız görüntüyü etkileyebilir. Firma içindeki ödevleri, promosyonları ve geleceğinizi etkileyebilir.

Erkekler İçin Hukuk Bürosu Kıyafet Kodu

  • Resmi iş kıyafetleri: Mülakatlar için, mahkeme toplantıları, müşteri toplantıları, sunumlar ve ilgili iş etkinlikleri, gri veya donanma gibi nötr renkte özel bir takım elbise gereklidir. Giysinin altına muhafazakar bir kravat ile yakalı, uzun kollu beyaz bir gömlek giyin.
  • İş kıyafeti: Daha az resmi etkinlikler için, kravatınızı ortadan kaldırabilir ve örgü tişört, golf tişört veya şık spor tişörtüyle bir takım elbise giyebilirsiniz. Ayrıca spor ceket, elbise gömlek, kısa veya uzun kollu kazak, yelek veya hırka ile khakis veya gündelik pantolon giymek de kabul edilebilir.

Hem gündelik hem de iş kıyafetleri temiz, sıkıştırılmış ve kırışıksız, deliksiz veya yıpranmış alanlar olmamalıdır. Polo veya Izod logoları gibi küçük logolar iyi, ancak büyük promosyon bilgileri taşıyan gömlekler ve gevşekler değil.

Erkekler için Kabul Edilemez Kıyafetler

  • Uygun olmayan veya çok dar giysiler
  • Şort, kot veya kargo pantolonu
  • Resim veya büyük promosyon bilgisi içeren giysiler
  • Yakasız gömlekler
  • Tişörtü, sweat, jogging veya ısınma elbisesi
  • T-shirt
  • Şort
  • Her tür, renk veya tarzda kot veya kot
  • Büyük logo veya yazı ile golf gömlekleri
  • Vahşi renkler veya baskılar
  • Yenilik bağları

Ayakkabı

Koyu renk çoraplarla muhafazakar deri elbise ayakkabıları - siyah, lacivert, koyu gri veya kahverengi - idealdir. Gündelik işleriniz için bağcıklı mokasen veya rıhtım ayakkabıları kabul edilebilir. Ayakkabılar cilalanmalı ve iyi durumda olmalıdır.

Aşınmış veya yıpranmış elbise ayakkabılarından, spor ayakkabılarından, terliklerden, mokasenlerden veya sandaletlerden kaçının.

Saç

Kısa, temiz, muhafazakar bir saç modeli önemlidir. Genel bir kural olarak, saç uzunluğu kulağın alt lobunun ötesine geçmemeli veya gömlek yakasına dokunmamalıdır. Yüz kılları düzgün ve bakımlı olmalıdır.

Uzun saçlardan, vahşi, evcilleşmemiş stillerden, uzun sakallardan veya aşırı yüz kıllarından veya pembe veya mavi gibi doğal olmayan bir renkte boyanmış saçlardan kaçının.

Aksesuarlar

Takı ve aksesuarları sınırlayın. Çivileri temiz ve kısa kesilmiş halde tutun.

Tıraş sonrası traş veya kolonyadan, aşırı mücevherlerden, küpelerden ve görünür dövmelerden veya pirsinglerden kaçının.

Her Kuralın İstisnaları

Bu kıyafet kuralları, pazartesiden cumaya normal bir iş günü olduğunu varsayıyor, ancak hangi avukatın hafta sonu veya tatil günlerinde ofise vurması gerekmedi? Bu günlerde işyerinizdeki rahat kıyafetlerinizi rahatlatabilirsiniz, ancak her zaman, ne tür bir yasa uyguladığınıza bağlı olarak, bir müşterinin acil bir şekilde ofis kapısını çalmanın gelmesinin nadir olmadığını unutmayın. Aynı zamanda, haftasonu sizin gibi kaçacak başka bir avukatla yapılan hazırlıksız bir konferansa da son verebilirsiniz. Herkes bunların normal çalışma saatleri olmadığını biliyor ama çok fazla rahatlama.

Bu kurallar hukuk firmaları için de geçerlidir. Tabii ki, eğer yalnız bir uygulayıcıysanız, kıyafet kodunuzu belirlemekte özgürsünüz. Sonuçta patron sensin. Ancak bu kıyafet kuralının, müşterilerin, hakimlerin, jürilerin ve diğer avukatların beklediği gibi ya da az olduğunu unutmayın. Ve özellikle de hakimler, avukatların önlerinde şortla görünmelerini istemiyorlar.


Ilginç makaleler

Uygulama Hukukunun Gerçekleri ve Efsaneleri

Uygulama Hukukunun Gerçekleri ve Efsaneleri

Pek çok kişi, yanlış sebeplerden dolayı yasada bir kariyer seçiyor. Bu makale, hukuk pratiği ve avukatlarla ilgili birkaç ortak efsaneye aykırıdır.

İsim Değişikliği Duyuru E-posta Örnekleri ve Tavsiyeleri

İsim Değişikliği Duyuru E-posta Örnekleri ve Tavsiyeleri

Bir ad ve e-posta adresi değişikliğini bildiren mektup ve e-posta örnekleri, ayrıca adınızla ilgili değişikliklerle ilgili profesyonel kişileri nasıl uyaracağınızla ilgili ipuçları.

Dadı Özgeçmiş ve Kapak Mektubu Örnekleri

Dadı Özgeçmiş ve Kapak Mektubu Örnekleri

Bir dadılık iş için örnek bir e-posta mektubu örneği, bir özgeçmiş örneği, özgeçmişinize ve mektubunuza neler dahil edeceğinize dair ipuçları ve tavsiyeler yazın.

Ulusal Savunma Hizmet Madalyası

Ulusal Savunma Hizmet Madalyası

Ulusal Savunma Hizmet Madalyası, savaş ve ulusal acil durumlarda şerefli görev yapan ABD askeri üyelerine verilir.

Ulusal Güvenlik Ajansı İşleri

Ulusal Güvenlik Ajansı İşleri

ABD’yi güvende tutmak için istihbarat ve bilgi toplamakla görevli bir kuruluş olan Ulusal Güvenlik Ajansı hakkında bilgi edinin.

Donanma Listelenen Sınıflandırma Kodları - Donanma Aircrewman

Donanma Listelenen Sınıflandırma Kodları - Donanma Aircrewman

NEC sistemi, aktif veya inaktif görevli personeli ve insan gücü yetkilendirmelerindeki kütükleri belirlemede belirtilen derecelendirme yapısını tamamlar.