Bir Yetenek Ajanı Medya Kariyerine Yardımcı Olacak mı?

Yetenekli bir ajan, önceliğini müşterilerini korumak ve medya kariyerini artırmak olan agresif, zincir içen, cep telefonu bağımlısı olabilir. Bir yetenekli ajan medyada çalışan bazı insanlar için değerli bir ortak olsa da, bu kişinin özel kariyer hedeflerinize ulaşma ümidiyle harcayacağınız paraya değip değmeyeceğine karar verin.

Yetenek Ajanı: Kirli İşini Yapmaya Hazır

Tipik bir medya sözleşmesinin temellerini anlamıyorsanız, bir yetenekli ajan her maddede size yol gösterebilir. Daha da iyisi, yetenekli bir ajan genellikle bir medya sözleşmesini müzakere etme konusunda ustadır, böylece daha yüksek ödemeli bir anlaşma elde edersiniz.

Sözleşme müzakerelerini kendi başınıza halletmek zor olabilir. Uzun süreli kişisel hasar riski olmadan patronunuza karşı durmak ve daha fazlasını talep etmek zor. Yetenekli bir ajan, iyi ve çalışkan bir çalışan olmanıza izin verirken, daha fazla maaş almadığınız takdirde yürüyeceğinizi bağırır.

Medya işinizden nefret ediyorsanız ve sözleşmenizi bozmak istiyorsanız, bir yetenekli aracı da işe yarar. Normalde bu, kariyerinize zarar verir. Ancak bir yetenekli ajan, daha sonra sizi rahatsız edebilecek köprüleri yakmadan terk etmenize izin verecek bir çıkış stratejisi üzerinde pazarlık yapabilir.

Ödemeye Hazır Olun

Bir yetenek ajanı ücretsiz çalışmıyor. Sözleşmeniz süresince maaşınızın bir kısmını kendisine ödemeyi bekleyebilirsiniz.

Tutar değişir, ancak maaşınızın% 5 ila% 10'u ortaktır. Oyuna giren faktörler, yetenek aracısının sizin için işi bulup bulmadığı veya sadece sözleşme müzakerelerini yürütüyor olup olmadığıdır. Yayıncılıkta çalışıyorsanız, DMA'nın boyutu da devreye girer. Nielsen DMA listesinde küçük bir pazarda çalışıyorsanız, yetenekli aracının ücretinizin daha küçük bir yüzdesini almaya istekli olması olasıdır. Yılda 30.000 dolar kazanıyorsanız, maaşınızın% 10.000'ini kaybetmenin% 10'unun etkisini düşünün.

Bir yetenek acentesi ödemek zorunda kalmadan 28.000 dolarlık bir kontrat almak, kariyerinizin bu aşamasında işe yarayacaktır.

Yetenek ajansı ile imzaladığınız anlaşmayı anladığınızdan emin olun. Eğer bir işyerinde kendi işinizi bulup kendi sözleşmenizi görüşürseniz, maaşınızın bir kısmından vazgeçmek zorunda olup olmayacağınızı bildiğinizden emin olun. Temsilciniz sizin adınıza herhangi bir iş yapmasa bile, yine de ona ödeme yapmanız gerekebilir. Bu ayrıntıların yazılı olması gerekir, bu nedenle yasal işlemlere yol açabilecek bir yanlış anlaşılma olmamalıdır.

Bazı Kapıların Açılması, Diğerlerinin Kapatılması

Merdivenin tepesinde çalışan insanlar için, ülkenin en büyük şehirlerinden birinde televizyon haberleri tutturmak gibi, yetenekli bir ajana sahip olmak normaldir. Yetenek temsilcisi maaş, tatil zamanı, kıyafet ve saç ödenekleri gibi saçak avantajları ve müvekkilinin hangi haber yayınlarının demirleyeceğini garanti eder.

Küçük şehirlerde, yetenekli bir ajan bir haber direktörüne veya genel müdüre dönüş olabilir. Yeteneklerinizi aşırı derecede abarttığınızın ve sorunlu bir çalışan olacağınızın bir göstergesi olabilir. Bir istasyonun yönetimi başkasına fırsat vermeye karar verebilir.

Yetenekli bir ajanın olması palavra, medya kariyerinde yapmış gibi hissetmeni sağlayabilir. Çok sayıda medya uzmanı, onlarca yıllık tecrübeye sahip olanlar bile, bir yetenekli ajan işe almaya karar veriyor. Kararı dikkatlice verin ve bir yetenek acentesi edinmeyi seçerseniz, sizi temsil edecek en iyi yetenek acentesini nasıl işe alacağınızı öğrenin.