Hayatınızdaki En Büyük Hayal kırıklığı Nedir?

İş görüşmelerinde en sık sorulan sorulardan biri "Hayatınızdaki en büyük hayal kırıklığı ne oldu?" Bu soruya verdiğiniz yanıt, görüşmecinin ne kadar kolay cesaretlendirilemeyeceğinizi, zorlu deneyimlerden nasıl kurtulacağınızı ve zorlu koşullarda gezinme sorumluluğunu alıp almadığınızı belirlemesine yardımcı olacaktır. Ayrıca görüşme yapanlar, kişisel veya mesleki yaşamınızdaki işinizdeki etkinliğinizi sınırlandıracak zayıflıkları ortaya çıkarabilecek başarısızlıkları araştırmak için bu tür bir soru kullanır.

Mümkünse, İş Hatasızlıklarından Uzak durun

İşverenler, hayal kırıklığınızın içeriğini açık uçlu bırakarak size biraz zaman verebilir. Bu durumda, uygulanabilir bir strateji, iş yerinde olan bir hayal kırıklığına başvurmaktan kaçınmaktır (istediğiniz bir terfi almamak gibi). Mümkünse, daha kişisel bir hayal kırıklığı, yani bir ebeveynin erken ölümü veya akademik veya kariyer hedeflerinizi değiştiren bir olay hakkında bilgi verin.

İster inanın ister inanmayın, "en büyük" bir hayal kırıklığı yaşamamış olmanız da sorun değil. Bununla birlikte, bu durumda, özellikle hayal kırıklığı yaratan bir deneyime bir örnek verin veya daha genel olarak hayal kırıklığı yaratan bir anı nasıl idare edeceğinizi konuşun.

Başarı Olarak Görüntülenebilecek Durumları Seçin

Kendiniz için belirlediğiniz çok yüksek bir beklentiden mahrum kaldığınız bir hayal kırıklığından söz ederek doğrudan bu tür bir soruya cevap verebilirsiniz. Bunu yaparak, yüksek bir başarı düzeyi için çabalayan, tahrikli bir çalışan olduğunuzu tespit edersiniz.

Örneğin, şöyle diyebilirsiniz: "Satıştaki ilk yılım, dokuz satış görevlisi ofisimizde lider satış elemanı olma hedefini belirledim. Diğer çalışanların çoğu, geniş ürün bilgisine sahip deneyimli ve iyi gelişmiş olan satıcılar olduğu için biraz saftım. Müşterilerimle ilişkiler: İlk yıldan sonra satışlarda dördüncü sırada kaldığımda çok hayal kırıklığına uğradım, bazı satış seminerlerine katıldım ve ürünümüzle ilgili mümkün olan her şeyi öğrenmek için çok çalıştım, üçüncü yıl sonunda lider oldum ofiste satış görevlisi."

Kurtarmanızı İş Gereksinimlerine Bağlayın

Cevabınız ne olursa olsun, hayal kırıklığınızdan nasıl kurtulduğunuzu (veya nasıl kurtulacağınızı) açıkladığınızdan emin olun. Kurtarma yeteneğinizin iş için önemli olan belirli bir kaliteyi gösterdiğini vurgulamaya çalışın. Örneğin, liseden hemen sonra koleje alamayacağınızı söylerseniz, gelecek yıl boyunca para biriktirmek için çok çalıştığınızı açıklayın. Sebep ve hedeflerinize bağlılığınızı gösterecektir.

En İyi Yanıt Örnekleri

• Geçen yıl şubedeki kredi hacmimizi 25 milyon dolara çıkarmak için bir hedef belirledim.2 milyon kısa geldiğimde çok hayal kırıklığına uğradım. Şubemiz Kuzeydoğu bölgesindeki 23 şubenin 3'ünde hâlâ geldi ve ben bu şube liderlerine danıştım ve gelecek yıl satışları genişletmek için bazı fikirler edindim.
• En büyük hayal kırıklığım, profesyonel bir dansçı olma hayalimi takip edemediğim. Bir performans sırasında genç olarak yaralandım ve bir daha asla akıcı hareket edemedim. O zaman hayal kırıklığına uğratmış olsam da, şimdi anlıyorum ki, o yöne gidersem, ileri derecelerime ve sevdiğim bir kariyerim olmazdı.

• En büyük hayal kırıklığım, babamın üniversiteden mezun olmadan ve ilk işimden hemen önce vefat etmesi. Teknoloji endüstrisinde öncü biriydi ve sektörümüzde böylesine heyecan verici bir zamanda ayak izlerini takip etmekten gurur duyuyordu.
• Üniversitedeki her sömestrde Dekan Listesi'nde yer almak için bir hedef belirledim ve ilkokul dönemimdeki notu kaçırdığımda çok hayal kırıklığına uğradım. Haftada 25 saat çalışıyordum ve o dönemde 21 kredi kullandım. Mesai saatlerimi 15'e düşürdüm, gelecek dönem 18 kredi aldım ve en yüksek onur seviyesine ulaştım.

• Hayatımdaki tüm hayal kırıklıkları arasında, o zamanki en büyüğü, liseden doğruca üniversiteye gidemediğim zamandı. Sanırım çalışarak harcadığım iki yıl eğitim almak istediklerime odaklanmama yardımcı oldu ve sonuçta üniversite deneyimimi daha iyi hale getirdi. Olayları çözmek için biraz zaman harcadığım için, çalışmak istediğim ve kariyerim için beni nasıl hazırlayacağı konusunda kararlar almaya daha iyi hazırdım.
• Bir perakendecinin eğitim programına katıldığım için çok üzülmüştüm ve kalbimi alıcı yolda tuttuğumda mağaza yönetimine yerleştirildim. Sonunda, çalışan katılımı, envanter planlama ve satıştaki güçlü yanlarım mağaza müdür yardımcısı pozisyonumda hızlı bir şekilde ilerlememi sağladı ve hayal kırıklığı kılık değiştirmiş bir nimettir.