• 2024-06-30

Donanma Emri Görevlisi Uygunluk ve Seçim Programı

Mustafa Ceceli - Emri Olur

Mustafa Ceceli - Emri Olur

İçindekiler:

Anonim

Donanma Şefi Emri Görevlileri (CWO'lar), belli başlı bir meslek alanının bilgi ve becerilerini normalde bir Usta Şef Petty Memuru (E-9) beklenenden daha yüksek bir seviyede gerçekleştiren teknik uzmanlardır.

Baş Emri Görevlisi Programı, nitelikli üst düzey kayıtlı personele görevlendirme imkânı sunar. Baş Petty Memurları (E-7'den E-9'a kadar) ve E-7'ye uygun seçim kurulu olan E-6 personeli bu programa katılabilir. CWO programına ek olarak, Deniz Kuvvetlerinde üst düzey kayıtlı personel (ve CWO'lar) için bir Sınırlı Görev Görevlisi (LDO) görevlendirme programı vardır. (Not: LDO'lar belirli mesleki alanlarda görev yapan ve güçlü yönetim becerileri gerektiren teknik yönelimli görevlilerdir).

LDO ve CWO Programları hem aktif göreve hem de Seçilmiş Rezerv (SELRES) personeline açıktır. Nitelikli personel hem LDO hem de CWO için aynı anda başvurabilir. Bir bakalorya derecesi gerekli değildir, ancak teşvik edilmektedir. Liderlik yeteneği, askeri nitelikler ve teknik uzmanlık, seçime yol açan temel faktörler olmaya devam ediyor.

Uygunluk

Komutanlık tarafından bireyin Baş Petty Subayı için bir seçim yapan kişi olduğu veya Baş Petty Officer'ın ilerlemiş olduğu bildirildiğinde, E-6 personeli de dahil olmak üzere Baş Petty Subayı (E-7'den E-9'a kadar) olmalıdır. Etkin olmayan görevli başvuru sahipleri için aktif görevde veya bir sondaj ünitesinde (ödemeli veya ödemeli olmayan) Hazır Rezervi üyesi olarak yetkilendirilmiş ve hizmet vermektedir.

Aktif görev personeli, en az 12 tamamlamış olmalı, ancak, Deniz Kuvvetleri, Deniz Piyadeleri veya Sahil Güvenlik Rezervinde bulunan Aktif Görev Vergisi (ADT) hariç 24 yıldan fazla aktif deniz servisini (günlük), 1 Yılın ekim uygulaması yapılır.

Aktif olmayan görev (rezerv) personeli en az 12 tamamlamış olmalı, ancak 1 Ekim tarihinden itibaren 24 yıldan fazla toplam kalifiye Federal hizmet başvurusu yapılmıştır. Bu talimatın amacı için toplam nitelikli Federal servis, deniz servisinin bir bileşeni ile birlikte verilen süre olarak Başlık 10, ABD, Bölüm 12732'de tanımlanmaktadır. Hesaplamada, Hazır yapıcı süresine ilişkin hizmet uygunluk gereksinimi kredilendirilemez. ABD vatandaşlığı gereklidir ve feragat edilemez.

Ahlaki nitelikte olmalı ve madde 15 uyarınca herhangi bir disiplin cezası olmamalı, mahkemelerde mahkeme mahk civilmiyeti veya sivil suç mahkumiyeti bulunmamalı veya bir mahkemenin kabahatler için mahkumiyet veya sivil suç mahkumiyeti (300,00 $ veya daha az) hariç) 1 Ekim itibariyle yıl uygulaması yapılır. Başvurunun 1 Ekim tarihinden itibaren son 3 yıl içerisinde kanıtlanmış herhangi bir uyuşturucu madde veya alkol kötüye kullanımı, diskalifiye edilmesine yol açacaktır. Lise mezunu olmalı ya da eşdeğerlik belgesine sahip olmalıdır.

Bölüm 15, Tıbbi Bölüm Kılavuzunda belirtilen fiziksel standartlara göre tayin için fiziksel olarak kalifiye olmalıdır. Başvuru ve atama sırasında OPNAVINST 6110.1'e göre tatmin edici-orta veya daha yüksek fiziksel uygunluk standartlarını karşılamalıdır. Yüksek Yıl Görev Süresi (HYT) gerekliliklerini aşmamalıdır. İnsani Yardım / (HUMS) veya Sınırlı Görev (LIMDU) görevlerinde görev yapan aktif görev personeline, durum tamamen çözülene kadar komisyonlarını kabul etmelerine izin verilmeyecektir.

Fiziksel Olarak Nitelikli Değil (NPQ) veya Geçici Olarak Fiziksel Olarak Nitelikli Değil (TNPQ) statüsünde görev yapan aktif olmayan görevliler, durumları tamamen çözülene kadar komisyonlarını kabul etmelerine izin verilmeyecektir. Komutanları tarafından olumlu bir şekilde tavsiye edildi. (Etkin olmayan görev başvuru sahiplerine birim komutanları tarafından olumlu bir şekilde tavsiye edilmelidir).

CWO İş Göstergeleri

CWO belirleyicileri, yüzey, denizaltı ve havacılık savaşlarının, genel dizilerin ve personel kolordu ile ilişkili personelin pozitif olarak tanımlanması ve geniş bir mesleki alan veya teknik alanın belirlenmesi için tasarlanmıştır. Aşağıda, göstergelerdeki farklı sınıflandırmalar ve bunlarla ilişkili savaş, genel seri veya personel teşkilatı alanları açıklanmaktadır:

  • 71XX - CWO Yüzey Harp
  • 72XX - CWO Denizaltı Savaşı
  • 73XX - CWO Havacılık Harbi
  • 75XX - CWO Personel Birliği

Yüzeysel ve denizaltı savaş toplulukları aynı veya benzer mesleki niteliklere sahip CWO'lar gerektirir. Adayların, o topluluktaki bir CWO belirleyicisine başvurmak için belirli bir savaş yeterliliğine sahip olmaları gerekmez. Açıkçası, listelenen her derecelendirme, farklı savaş toplulukları içindeki isimler için rekabetçi bir şekilde nitelendirilmemiştir ve uygun olmayan bir kategori için başvuru yapılmamalıdır, örneğin, bir Gunners Mate (GM) normal olarak 726X, Mühimmat Teknisyeni (denizaltı) için başvurmamalıdır, aksine Mühimmat Teknisyeni (yüzey) 716X için başvurmalıdır.

Bu Denizciler için her şey, eğitim kampı dışındaki stajyerlerin gardiyan olarak iki yıllığına hazırlanmak için birleştiği Washington'daki D.C.'deki Tören Muhafızları merkezinde başlar.

Başvuru prosedürleri

Başvuru Sahipleri, Görevli Programları Başvuru Formunu doldurmalı ve emir komuta zinciri ile teslim etmelidir. (Başvurunun sunulması ile ilgili daha detaylı bilgi için OpNav OpNavinst 1420.1 ek F'ye bakınız.)

Komutanlar, başvuru sahibi ile görüşmek ve başvuru sahibinin niteliklerini gözden geçirmek için bir komisyon görevlisi paneli atayacaktır. Panel, komutanın incelemesi / onayı için bir öneri / öneri olmayan hazırlayacaktır.

Komutanın görevlisinin tavsiyesi (panelin sonucunda hazırlanır), üyenin askeri ve profesyonel performansı, mevcut derecedeki teknik yeterlilik derecesi ve denetleme kabiliyeti, görevlendirilen bir subay olarak görev yapma potansiyeli ve görevli subayın icra etme kabiliyeti hakkında bilgi içermelidir. istenen program ve kategorilerin yönetim ve uzmanlık işlevleri.

Bu programlar için yalnızca sürekli olarak üstün performans, üstün liderlik yetenekleri ve görevlendirilmiş görevliler olarak hizmet verme potansiyeli açıkça gösteren bireyler önerilmelidir. Bir aday, CWO olmak için başvuruda bulunabilmek için komutandan (SELRES personeli için birim CO) uygun bir onay almalıdır.

Bir komuta subayı bir bireyin CWO için nitelikli olmadığını düşünürse, komutan paketi iletmez. Olumlu bir onay almayan bireyler, sonuçta olumlu bir onay almak için kayıtlarını geliştirmek için ne yapmaları gerektiği konusunda bilgilendirilmelidir.

Seçim Kurulları

Ayrı seçim kurulları (aktif görev için bir ve etkin olmayan görev için bir tane), aktif görev ve aktif görev CWO programları için başvuru sahiplerini düşünmek üzere her yıl Donanma Personel Komutanlığında toplanır.

Baş Emri Görevlisine Atama

Seçiciler, yalnızca önceden belirtilen tüm uygunluk standartlarını karşılamaya devam ettikleri takdirde CWO olarak atanacaktır. Her bir katılımcının atanması, E-9 ödeme sınıfındaki aktif görev personeli dışında, kurulun toplandığı 1 Ekim tarihinden itibaren en az 2 yıl Dereceli Süre (TIG) yapmış olan, CWO2'nin kalıcı notuna atanacaktır., CWO3 olarak atanır. Örnek: E9 FY-03 panosuna başvuruyorsa ve 1 Ekim 2002'de 2 yıl TIG'e sahipse, servis üyesi CWO3'e atanacaktır.

Aktif Görev alan seçmenlerin, randevu kabul tarihinden itibaren toplam 4 yıl boyunca aktif görevde kalmayı kabul etmeleri gerekir ve mevcut görev yerinden transfer edilmesi gerekebilir. Etkin olmayan görev programı altındaki seçmenlerin, randevu alınana kadar Hazır Yedek'te hizmet vermeye devam etmesi gerekmektedir. Kabul edildikten sonra, her bir seçmen, randevunun kabul tarihinden itibaren 3 yıl süreyle Hazır Yedek'te kalmayı kabul etmelidir.


Ilginç makaleler

12 Kolay Adımda İlk Kısa Öyküler Kitabımı Nasıl Yayınladım?

12 Kolay Adımda İlk Kısa Öyküler Kitabımı Nasıl Yayınladım?

"Baby's on Fire" yazarı ve kısa öyküler yayınlamak üzerine Liz Prato

Şirket Profili Yayınlama

Şirket Profili Yayınlama

Kitabınızı yayınlamak için, büyük yayınevlerinden biri olan Penguin Random House, Simon & Schuster, Hachette veya HarperCollins ile başlayın.

Kurgu Yazımında Diyalogu Nasıl Noktalayacağınızı Öğrenin

Kurgu Yazımında Diyalogu Nasıl Noktalayacağınızı Öğrenin

Hiçbir şey bir acemi kurgu yazarı yanlış noktalanmış diyalogdan daha hızlı işaretleyemez. Bu kural ve ipuçlarıyla diyalogu nasıl doğru şekilde açacağınızı öğrenin.

UCMJ Madde 134-38 - Seçme ve Fuhuş

UCMJ Madde 134-38 - Seçme ve Fuhuş

Üniforma Askeri Adalet Kanunu - Madde 134 ve Fuhuşun 134. Maddesi UCMJ fuhuş.

UCMJ'nin Cezai Maddeleri: Madde 120

UCMJ'nin Cezai Maddeleri: Madde 120

Üniformalı Askeri Adalet Kanunu'nun Cezai Maddeleri - Madde 120: Tecavüz, cinsel saldırı ve diğer cinsel suistimaller.

Komisyondaki Satış Pozisyonları Gider mi?

Komisyondaki Satış Pozisyonları Gider mi?

Satış profesyonelleri için en cazip faydalardan biri komisyon kazanma yeteneğidir. Fakat pozisyonlar uzaklaşıyor mu?