Özgeçmişinizde Listelenecek En İyi Beceriler

Özgeçmişinize ekleyebileceğiniz en iyi beceriler nelerdir? Hangi beceri seti işe alınmanıza yardımcı olur? Sert beceriler ile yumuşak beceriler arasındaki farkı biliyor musunuz? Potansiyel işverenlerle becerilerinizi, uzmanlığınızı ve başarılarınızı nasıl paylaşabilirsiniz? Deneyiminizin bir geçmişini sağlamanın yanı sıra, özgeçmişiniz becerilerinizi, güçlü yanlarınızı ve yeteneklerinizi vurgulamak için mükemmel bir yerdir.

Özgeçmişinizi koymak için en iyi beceriler

İşverenlerin iş başvurusunda bulunanları değerlendirirken aradıkları en iyi becerileri ve işe alınmanıza yardımcı olmak için özgeçmişinizi koymak için en iyi becerileri gözden geçirin.

Hemen hemen her iş ve şirket türü için geçerli bazı beceriler vardır. Bu genel becerilere sahipseniz pazarlanabilirliğinizi artıracaksınız. İşverenlerin aradığı en çok talep gören becerilerin bu listelerini gözden geçirin.

• En İyi 10 İletişim Becerileri
• Top 10 Müşteri Hizmetleri Becerileri
• En İyi 10 Liderlik Becerileri
• En İyi 7 Profesyonel Beceri
• En İyi 7 Yumuşak Beceri
• İş Başvurucuları Arayan En İyi 7 Beceri İşveren
• Top 10 Becerileri İşveren Kolej Notlarının Olmasını İstiyor
• LinkedIn'de En Sevilen Beceriler
• Bilgi Ekonomisi için En İyi Beceriler

Sert ve Yumuşak Beceriler

Özgeçmişinize beceri eklerken veya ilgilendiğiniz bir iş için gerekli becerileri gözden geçirirken, ilgili iki tür beceri vardır.

• Yumuşak beceriler, her iş için geçerli olan becerilerdir. Bunlar insan becerilerinizdir - kişilerarası beceriler, iletişim becerileri ve işyerinde başarılı olmanıza olanak sağlayan diğer özellikler.
• Zor beceriler, işi yapmak için gereken niteliklerdir. Örneğin, bilgisayar becerileri, yönetim becerileri veya müşteri hizmetleri becerileri. Sert ve yumuşak beceriler arasındaki fark hakkında daha fazla bilgi edinin.

Artan sayıda iş, yumuşak ve teknik becerilerin bir birleşimi olan karma beceriler gerektirir. Bu yeteneklere sahip adaylar çok rekabetçi ve kazanma gücünü artırabilir.

Mesleğe Göre Listelenen Beceriler

İşlerin çoğunda ihtiyaç duyacağınız genel becerileri vurgulamanın yanı sıra, işverenlere işyerinde başarı için gereken işe özgü becerilere sahip olduğunuzu göstermek önemlidir. Birçok farklı meslek için gerekli olan beceriler ve nitelikler hakkında bilgi almak için işin listelediği istihdam becerileri listesini gözden geçirin.

Türe Göre Listelenen Beceriler

Her kategori için hem zor hem de yumuşak becerileri içeren bu kapsamlı listeleri gözden geçirin.

Düşünme süreci

Düşünce süreçleri, düşünmenizi, aklınızı ve probleminizi çözmenizi sağlayan yumuşak becerilerdir. Bunlar, tüm endüstri bölümlerinde yüksek talep gören becerilerdir.

• Analitik
• Kavramsal
• Yaratıcı düşünce
• Kritik düşünce
• Tümdengelim
• Endüktif Muhakeme
• Mantıksal düşünme
• Problem çözme

İdari, İşletme ve Finans

İdari, işletme ve finans becerileri, küçük işletmelerden büyük şirketlere kadar her türlü şirkette ofislerin ve işletmelerin verimli ve etkin bir şekilde çalışmasını sağlar.

• büro
• Muhasebe
• İdari
• İş zekası
• iş
• İş Hikayesi Anlatımı
• Müşteri servisi
• maliye
• Microsoft Office Becerileri
• Müzakereler
• QuickBooks

İletişim ve Kişilerarası

Hem sözlü hem de yazılı olarak iletişim kurabilme çoğu pozisyon için bir iş gereksinimidir. İşverenler, kuruluştaki rollerinden bağımsız olarak, başkalarıyla iyi iletişim kurabilmeleri için başvuruda bulunurlar.

• Aktif dinleme
• İşbirliği
• İletişim
• kurgu
• Esneklik
• kişilerarası
• Dinleme
• Sözsüz iletişim
• Sunum
• Topluluk önünde konuşma
• Sözel iletişim
• yazı

Liderlik ve yönetim

Bunlar etkili bir yönetici olmanıza ve bir takım yönetmenize veya bir şirket yönetmenize olanak sağlayan becerilerdir.

• Karar verme
• delegasyon
• girişimci
• Liderlik
• yönetim
• motivasyon
• Müzakere
• Stratejik Planlama

Kişisel yetenekler

Kişisel beceriler, sizi bir iş için aday olarak niteleyen niteliklerdir. Bireyin beceri seti, eğitim ve istihdam yoluyla edindikleri çeşitli kişisel becerilerden oluşur.

• Görüşme
• Yaşam becerileri
• Çoklugörev
• örgütsel
• Kişiye özel
• Sosyal
• Zaman yönetimi

Satış ve Pazarlama

Bir satış rolünde başarılı olmak için çeşitli becerilere ihtiyacınız olacak ve bu becerileri potansiyel işverenlere gösterebilmelisiniz.

• Satış
• Sayısal Pazarlama
• Temel Satış Becerileri
• Pazarlama
• İkna edici

Takım çalışması

Ekip çalışması becerileri, bir ekibin parçası olarak çalışabilme becerisi, hemen hemen her endüstride ve meslekte zorunludur.

• İşbirliği
• Çatışma yönetimi
• Çatışma çözümü
• Takım Oluşturma
• Takım çalışması

teknoloji

İşverenler, teknik olmayan roller için bile olsa güçlü teknik becerilere sahip adaylar arıyor.

• Bilgisayar
• Bilgi Teknolojisi
• Bilgi Teknolojileri (IT) Yumuşak Becerileri
• Bilgi ve İletişim Teknolojileri (BİT)
• Teknik
• İş Tarafından Listelenen Teknik Beceriler

Genel yetenekler

• Davranışsal
• Danışmanlık
• istihdam
• Genel
• Lise Öğrenci Becerileri
• Hassas Yetenek
• Güçlü (Örneklerin Listesi)
• transfer edilebilir

Sektöre Özel Beceriler

• Mavi yakalı
• Zor beceriler
• Sağlık hizmeti
• misafirperverlik
• Dijital medya
• Yasal
• Perakende
• Sosyal medya

Özgeçmişinize Hangi Becerileri Ekleyeceksiniz?

Özgeçmişinize hangi becerileri dahil edeceğinizden emin değil misiniz? İşverenin iş ilanı, işverenlerin adaylarda görmek istedikleri için harika bir rehberdir. İş reklamının kodunu çözmek için birkaç dakika harcayın, sonra özgeçmişinizi iş gereksinimlerine uyacak şekilde uyarlayın. Mesleğe özgü becerilerin yanı sıra, hemen hemen her işverenin istediği çok değerli genel beceriler vardır - bu becerilere aşağıda göz atabilir ve becerileri kategorilere göre gözden geçirebilirsiniz.

Becerilerinizi İşle Eşleştirin

Bir maç yapmak için zaman ayırmak işe alım yöneticisine neden bir iş için nitelikli olduğunuzu ve görüşmeye değer olduğunu gösterir. İşverenler, bu işte başarılı olmak için gerekenlere sahip olduğunuzu görmek ister. Özgeçmişinizde listelediğiniz beceriler niteliklerinizi başvurduğunuz işe uygun hale getirmek için kullanılacaktır.

Özgeçmişinizdeki becerileri dahil ettiğinizde spesifik olun.

İş için ne kadar iyi bir eşleşme olursa, bir röportaj için seçilme şansınız o kadar artar. Başvurduğunuz işe bağlı olarak, dahil etmeniz gerekmeyen bazı beceriler var. İşte özgeçmişinize koymamanız gereken yeteneklerin bir listesi.

Bir Özgeçmişe Becerileri Nasıl Eklerim?

Başvurduğunuz her rol için özgeçmişinizin beceri bölümünü, içerilen bilgilerin iş tanımında belirtilen becerilere uyacak şekilde uyarlayın.

Geçmişte sahip olduğunuz rollerin görev ve sorumluluklarını tanımladığınız gibi, deneyim bölümündeki becerilerinizi de örebilirsiniz.

Özgeçmişinize ve kapak mektuplarınıza dahil edeceğiniz “anahtar kelime” becerileri, iş başvurusu materyallerinizin otomatik ayrıştırma sistemleri işverenleri tarafından seçilmesine yardımcı olacak ve işverenlerin röportaj yapmak üzere başvuru yapmak için sık sık kullanacakları yardımcı olacaktır. İş görüşmeleri sırasında en alakalı becerilerinizden bahsetmeye de hazırlıklı olmalısınız.

1:34

Şimdi İzleyin: Her Endüstride Ayrı Bırakan 6 Beceri

Becerilere Sahip Örneği Devam Et

Bu özgeçmiş örneği, başvuruyu iş için niteleyen becerilere, yeterliliklere ve sertifikalara odaklanmaktadır. Özgeçmiş şablonunu indirin (Google Dokümanlar ve Word Online ile uyumlu) veya aşağıdaki örneği okuyun.

Word Şablonunu İndir

Özgeçmiş Örneği (Metin Sürümü)

Megan Başvuran

123 Ana Cadde

Boston, MA 02770

[email protected]

123.456.7890

linkedin.com/in/joseph-applicant

YAZILIM MÜHENDİSİ

Windows, macOS, iOS ve Android için heyecan verici yeni programlar ve uygulamalar geliştirme konusunda 8 yıllık deneyim sunan yenilikçi, ayrıntı odaklı Yazılım Mühendisi.

TEMEL YETERLİLİK:

• Proje Yönetimi

• Birim Testi / TDD Uzmanlığı

• Teknik Özellikler ve Belgeler

• Yazılım Mühendisliği En İyi Uygulamaları

• Kaynak Kod Tasarımı ve İnceleme

• Jenkins Sürekli Entegrasyon

• Çevik Scrum Takımı Metodolojileri

• Zaman yönetimi

TEKNİK ÖZELLİKLER:

Platformlar: UNIX,.NET, QT, Linux, Docker

Altyapılar: MVC, MVVM, MVP

Diller: C #, C ++, HTML, Java, Javascript, PHP, UNIX Kabuk Betiği

Araçlar: WPF, XAML, UWP, Bulut (AWS / Azure)

PROFESYONEL DENEYİM

YÜKSELEN GÜNEŞ TEKNOLOJİLERİ, Renton, Washington

Yazılım Mühendisi I & II, 6 / 20XX-Şimdiki

Ürün geliştirme yaşam döngüsünün tüm aşamalarına ustaca katkıda bulunun. Yeni tasarım yaklaşımlarının uygulanabilirliğini değerlendirmek için ekip üyeleriyle yakın işbirliği yaparak kod ve otomatik test komut dosyaları oluşturun.

• BinaryNEW 6.0'ın 20XX sürümünde Java ekibi lideri olarak görev yaptı.
• Şirketin ödüllü “Geosearch” yazılımını ve ilgili uygulamaları tasarlamak için C ++ ve Java kullanıldı.
• Agile metodolojilerinde yeni ekip üyelerini bilgilendirdi ve eğitti.

TEKNOLOJİ A.Ş., Seattle, Washington

Serbest Programcı

6 / 20XX-Şimdiki

Geniş kapsamlı teknolojiler ve çerçeveler kullanarak web sitesi çözümleri geliştirdi ve sağladı.

• LAMP yığını, Linux, CSS, JavaScript / Queryan ve MySQL kullanılarak oluşturulan arka uç programlama.
• PayPal ve diğer ödeme ağ geçidi API'leri ile entegre e-ticaret siteleri oluşturdu.

EĞİTİM VE KREDİ

Bachelor of Science (20XX); GPA 3.75

PEPPERDINE ÜNİVERSİTESİ, Malibu, Kaliforniya

Binbaşı: Bilgisayar Bilimleri

SERTİFİKALAR:

• Microsoft Sertifikalı Çözümler Geliştirici (MCSD)
• Red Hat Sertifikalı JBoss Geliştirici (RHCJD)
• Scrum İttifak Sertifikalı Scrum Geliştirici (CSD)

Özgeçmiş yazmaya başlayın:7 Kolay Adımda Özgeçmiş Nasıl Oluşturulur | Ücretsiz Profesyonel Özgeçmiş Örneklerini ve Şablonlarını İnceleme