• 2025-04-01

Deniz Piyadeleri İşi: MOS 0933 Combat Marksmanship Coach

Marksmanship Mentorship | Primary Marksmanship Instructor

Marksmanship Mentorship | Primary Marksmanship Instructor

İçindekiler:

Anonim

Denizciler, ordudaki en iyi eğitimli ve yetenekli nişancılardan bazılarına sahiptir. "Her denizci avcısı" ve "Tek atış, tek öldürme" sözleri Marine Corps geleneğinin bir parçası haline geldi ve tüm "şeytan köpekleri" çok ciddiye alıyor.

Bu nedenle, hizmetin bu dalının, bu atıcıları eğitmek için çok zaman ve kaynak harcayacağına inanıyor. Nişancılık koçu buraya gelir.

Nişancılık koçu, birincil MOS'larının ne olduğuna bakılmaksızın tüm Denizcilere açık olduğu anlamına gelen ücretsiz bir askeri meslek uzmanlığı (FMOS) olarak sınıflandırılır. Çoğu FMOS, bir Marine'nin birincil MOS'sinden ayrı gereksinimlere sahiptir.

Deniz Piyadeleri, bu işi PMOS 0933 olarak sınıflandırıyor. Özelden çavuşa kadar rütbe sahibi olan Marines'e açık ve Marine'lerin çoğu sadece bir silahla yeteneklerini gösterdikten sonra komutanları tarafından bu eğitim için tavsiye ediliyor veya gönüllü oluyor.

Denizcilik Gemicilik Antrenörünün Görevleri

Nişancılık koçları, hem nitelik hem de yeniden yeterlilik sırasında, Marine Corps markalaşma programının tüm aşamalarında hem kuru hem de canlı atış tatbikatlarında atıcıları eğitiyor. Ayrıca atış menzillerinin çalışmasına yardımcı olurlar.

Nişancı stajyerlerinin becerilerine uygun eğitim aldıklarından emin olmak bu denizcilere bağlı, bu yüzden öğrenmeye ve kabul edilebilir bir hızla gelişmeye devam ediyorlar. Nişancılık koçları, nişancılık eğitmenleriyle yakın çalışır ve aslında, birçok nişancılık koçu eğitim-içi eğitmendir.

Nişancılık koçları, M16 tüfeğini, standart Deniz Piyadeleri silahını ve ayrıca M9 tabancasını kullanarak daha düşük seviyedeki Denizcileri eğitiyor. Koçlar, atış poligonlarına acemi atıcıların gelişimine ve deneyimli atıcıların yeniden sertifikalandırma testlerine hazırlanmalarına yardımcı olmak için çok fazla zaman harcıyorlar.

Birçok eğitmen işinde olduğu gibi, iyi bir atıcının otomatik olarak iyi bir atış koçu yapmadığını belirtmekte fayda var. Ne kadar iyi ya da ne kadar kötü atış yaptıklarına bakılmaksızın, sabrı ve tekniğin tüm seviyelerdeki Denizcilere açıkça açıklama kabiliyeti vardır. Kullanılan silahların detaylı bilgisi bu işte başarının anahtarıdır.

Denizcilik Gemicilik Antrenörlerine Eğitim

Aktif görev Marine Corps, nişancılık koçu stajyer stajyerleri Virginia'daki Marine Corps Base Quantico'da üç haftalık bir kurs alıyor. Sınıfların günde sekiz ila on saat sürdüğü yoğun bir programdır. Reserve Marines, iki haftalık bir süre boyunca 14 saate kadar daha uzun öğretim günlerine sahiptir. Fakat eğitim programını tamamladıklarında hepsi koç olarak eğitiliyor.

Bu işi arayan aktif görevde olan denizciler en az bir yıllık bir hizmet süresine (TIS) sahip olmalı ve Combat Marksmanship Programından (CMP) mezun olduklarında en az bir yıl hizmette kalmalıdırlar.

Ek olarak, Marines'in mevcut boy ve kilo standartlarını karşılaması ve MOS 0933'e hak kazanmak için 20/20 ile düzeltilebilir bir vizyona sahip olması gerekir.

Denizcilik Gemicilik Antrenörlerinin İş Gereklilikleri

Bu FMOS'ta servis yapmadan önce, keskin nişancı veya üstü sınıflandırma yapan bir servis tüfeği ile nitelikli olmanız gerekir. Marine marksman kursuna (MCI 0367A) ve bir nişancılık antrenör kursuna (MCC) eğitim programına katılmanız gerekir.


Ilginç makaleler

Yumuşak Beceriler Nedir ve Neden İhtiyacınız Var?

Yumuşak Beceriler Nedir ve Neden İhtiyacınız Var?

Ceza adaletinde veya kriminolojideki bir kariyer çok fazla bilgi, beceri ve yetenek gerektirecektir, ancak sözde yumuşak beceriler başarının anahtarıdır.

Referanslar Nelerdir ve Bunları Nasıl En İyi Kullanabilirsiniz?

Referanslar Nelerdir ve Bunları Nasıl En İyi Kullanabilirsiniz?

Referanslar sizi ve işinizi tanıyan ve sizinle ilgili olumlu şeyler söylemeye istekli kişilerdir. Ancak, sadece sormaktan çok daha fazlası söz konusu.

Yumuşak Beceriler Nedir?

Yumuşak Beceriler Nedir?

İşverenler çeşitli becerilere sahip adaylar ararlar. Yumuşak becerilerin ne olduğunu, işverenler için neden önemli olduklarını ve bunları nasıl vurgulayabileceğinizi öğrenin.

SMS ve MMS Mesajlarını Öğrenin

SMS ve MMS Mesajlarını Öğrenin

Müşterilere ve potansiyel müşterilere ulaşmak için kısa mesajlar kullanmayı düşünüyorsanız, farklı formatları ve neler yapabileceklerini anlamak önemlidir.

Yetenek Değerlendirme ve Şirketler Bunları Nasıl Kullanıyor?

Yetenek Değerlendirme ve Şirketler Bunları Nasıl Kullanıyor?

Yetenek değerlendirmeleri, bir işverenin görüşmek üzere adayları belirlemesine yardımcı olmak için kullanılır. İşte nasıl çalışıyorlar, onları kullanan şirketler ve soruları örnekliyoruz.

B2B ve B2C Satışlarında Kariyerle İlgili Bir Kılavuz

B2B ve B2C Satışlarında Kariyerle İlgili Bir Kılavuz

Tüm satış kariyeri iki kategoriye ayrılır: işletmeden işletmeye (B2B) ve işletmeden tüketiciye (B2C). Her iki kariyer türünün de bir dağılımı.