• 2024-11-21

Kovulduğunuzda Ne Yapmanız Gereken İpuçları

I SPENT $600 on Super RARE OREOS

I SPENT $600 on Super RARE OREOS

İçindekiler:

Anonim

Her gün işe gittiğinizi ve gerçekten iyi bir iş yaptığınızı ve bir gün aniden işe başladığınızı ve işten atıldığınızı ve bunun son günün olduğunu söylediğini varsayalım.

Bugün bu sohbeti geçen sene mezun olan yeni bir mezunla yaptık. Beklenildiği gibi, belirgin bir nedenden dolayı kovulduğunu öğrendiğinde çok endişeliydi. Şirkete stajyer olarak başlamış ve sadece 2 ay içinde tam zamanlı düzenli bir pozisyon için işe alınmıştır. Başlangıçta, bu işi almaktan heyecan duyuyordu ve iş arama sonunda sona ermişti, ancak işe başladıktan sadece 6 ay sonra içeri girdi ve kendini kovulduğunu buldu.

Çalışanların yerinde işten çıkarıldığı birçok durumda olduğu gibi, çalışanın bilmediği çok fazla bilgi vardır. Bu kişiye, patronunun departmanı geri döndürememesi ve bunun sonucunda serbest kalması nedeniyle ve şirketin bir miktar yeniden yapılanma gerçekleştirmesi nedeniyle kovulduğu söylendi. İyi haber şu ki, şirket ona önümüzdeki birkaç hafta boyunca bir maaş alacağını söylese de, banka hesabına para yatırılmadığını fark ettiğinde şirketi aradı ve kovulduğunu söyledi. nedeni ve şirketin bir avukat tutmasıydı.

Bu, bir işten kovulan herkes için huzursuz edici bir deneyim olabilir, ancak yeni bir mezun için, ilk etapta neden kovulduklarından emin olmadıklarında, çok üzücü olabilir. Şirketin önümüzdeki birkaç hafta boyunca kendisine ücretlerini ödemeyi teklif etmesi ve sonra bunu tersine çevirmesi ve bir dava ile karşı karşıya kalabileceğini söylemesi, tüm durumun kötüye gittiğini ve kendisini bulma yeteneğinden endişe duyduğunu belirtti. yeni iş.

Kovulduğunuzda Yapmanız Gerekenler

  1. Kovulmanıza izin vermeyin sizi boğuyor.Çoğu insan gibi, muhtemelen kovulmanın asla başınıza gelmeyeceğini düşünüyorsunuz. Ne yazık ki, birçok insan çeşitli nedenlerden dolayı kovulmakta ve çoğu zaman kendi suçları değildir.
  2. Kendine olan güvenini ve kendine olan saygını koru.Bir kez kovulduğunuzu ve deneyimden dolayı doğal olarak kendinizi şok hissettiğinizi öğrenseniz bile, durumu perspektif içine sokmak ve şirketle kendinden daha fazla yapabileceğini fark etmek önemlidir.
  3. İşsizlik ödeneği almaya hak kazanıp kazanmadığınızı kontrol ediniz.Maalesef bir çalışanı aniden kovmak ve bariz bir nedenden ötürü, adaleti bu tür durumlardan korumak için hiçbir yasa bulunmadığından, bu durum haksız görünmektedir. Bu durumda, işveren, çalışanı uzak tutmak ve hatta işsizlik maaşı başvurusunda bulunmaktan caydırmak için dava açma tehdidinde bulunabilir. Kesinlikle, işsizlik için uygun olup olmadığınızı öğrenin.
  1. Özgeçmişinizi ve kapak mektubunuzu temizleyin ve işverenlere göndermeye başlayın.İlk kovulduğunuz şokun üstesinden geldiğinizde, proaktif bir duruş sergilemek ve özgeçmişinizi almaya ve mektubu orada almaya başlamak önemlidir.
  2. Aile, arkadaşlar, öğretim üyeleri, önceki işverenlerle vb. Ağ oluşturmaya başlayın.İşten kovulmanıza izin vermeyin sizi kişisel ve profesyonel ağınızla iletişim kurmaktan alıkoyun. Bu ilk bakışta zor görünebilir ancak insanların aramanızda size nasıl yardımcı olacağına ve yardım etmeye istekli olduğuna şaşıracaksınız.
  1. Önceki işvereninizin ağzını kötüleme.Önceki bir işverenin kötü ağızla takılması, bir görüşmeyi tamamladıktan sonra işe alınmamaktan emin bir yoldur. Potansiyel işverenler önceki işverenler hakkında kötü şeyler duymak istemez ve sizin hakkınızda olumsuz düşünceler düşünmelerini sağlayabilir.
  2. Görüştüğünüz bazı kişilerle görüşme yapabilir veya yüksek sesle yaptığınızdan emin olarak yalnız pratik yapabilirsiniz.Bir röportaj için hazırladığımız en iyi tavsiye pratik, pratik, pratiktir. Gerçek görüşmeden önce hatalarınızın çoğunu aldığınızdan emin olmak isteyeceksiniz.
  1. Özgeçmişinize, kapak mektubuna veya bir röportajda yalan söyleme.Güçlü ve ilgi alanlarınıza ve şirketinize neler sunacağınıza odaklanarak özgeçmişinizi ve mektubunuzu olumlu tutun. Görüşme için, “Neden önceki işvereninizi bıraktınız?” Sorusunu yanıtlamaya hazırlanın. Bu soruyu yanıtlamanın en iyi yolu, kısa ve tatlı tutmak ve şirkette olabilecek değişikliklere veya yeniden yapılanmaya odaklanmaktır.
  2. Devam etmek için hazırlıklı ol.Pek çok defa hayatımızda başımıza gelen olumsuz bir şeye odaklanmak kolaydır. İş arama söz konusu olduğunda, geçmişten unutmak veya öğrenmek ve mümkün olan en kısa sürede devam etmek önemlidir. Kendinizi olumlu tutmak ve geleceğe odaklanmak, hazırlıklı olmanıza ve işyerinde başarılı olmak için gereken sonraki adımlara odaklanmanıza yardımcı olacaktır.

Ilginç makaleler

Bir Sonraki İş Fuarınızı Nasıl Başarılı Hale Getirebilirsiniz - Stratejiler

Bir Sonraki İş Fuarınızı Nasıl Başarılı Hale Getirebilirsiniz - Stratejiler

İş fuarı başarısı, zamanınızı en iyi şekilde kullanan bir strateji planlamayı ve geliştirmeyi gerektirir. İşte toplantılar ve işlerle ilgili daha çok şey.

İş Hoppers için 7 Özgeçmiş İpuçları

İş Hoppers için 7 Özgeçmiş İpuçları

Sık sık iş değişiklikleriniz varsa, özgeçmişinizi nasıl güçlü göstereceğinizi, neleri dahil edeceğinizi ve neleri bırakacağınızı öğrenin.

İş Sorgu Mektubu Örnekleri ve Yazma İpuçları

İş Sorgu Mektubu Örnekleri ve Yazma İpuçları

İşe almayan ancak iş ilanı vermeyen şirketlere bir soruşturma mektubu gönderilir. İşte size ipuçlarını, iş soruşturma e-postasını ve mektup örneklerini yazıyoruz.

AFSC 3D1X7 Kablo ve Anten Sistemleri

AFSC 3D1X7 Kablo ve Anten Sistemleri

Hava Kuvvetleri tarafından listelenen AFSC'ler (işler) için iş tanımı ve nitelik kriterleri: AFSC 3D1X7, Kablo ve Anten Sistemleri

Yetenekler Hakkında Mülakat Sorularını Cevaplamayı Öğrenin

Yetenekler Hakkında Mülakat Sorularını Cevaplamayı Öğrenin

Yetenekleriniz hakkındaki iş görüşmesi sorularını nasıl cevaplayacağınızı ve görüşmecinin amacını değerlendirmeyle ilgili ipuçları almayı öğrenin. Bunları kendi yanıtlarınızı şekillendirmek için kullanın.

Ortak Çalışanlar ve Şefler Hakkında Mülakat Soruları

Ortak Çalışanlar ve Şefler Hakkında Mülakat Soruları

En iyi iş görüşmesi, iş arkadaşlarınız ve amirlerinizle ilgili sorulara, cevaplama ipuçlarına ve insanlarla çalışma hakkında daha fazla görüşme sorularına cevap verir.