• 2025-04-02

İş Arkadaşlarınızla Çok Fazla Bilgi Paylaşma

Kollektivet: Music Video - ÆØÅ (Size Matters)

Kollektivet: Music Video - ÆØÅ (Size Matters)

İçindekiler:

Anonim

İş yerinde çok fazla zaman geçirirseniz, orada yaşayabileceğinizi hissedeceğinize göre, gün içinde sizinle birlikte olanlarla, kişisel hayatınızdan bahsetmek zor değildir. Ancak çok fazla bilgi paylaşmaya dikkat edin. İşyerinde TMI kariyerinize zarar verebilir.

Herkese Güvenemeyeceğinizi Anlayın

Çalıştığınız insanlara, özellikle de ailenizden daha fazla zaman geçirdiğiniz için, güvenmek istemeniz anlaşılabilir bir durumdur. Özel hayatın hakkında herkesle konuşma. İş arkadaşlarınızı seçerken kendinize güvenmeniz için çok seçici olun, çünkü herkes güvenilir değildir. Yanlış kişiyle konuşursanız - sır tutamayacak veya seçmemeyi seçen - işyerinde dedikodu konusu olma riski altındasınız.

Karnınızı Açığa Çıkarmayın

Bir köpek karnını başka bir köpeğe maruz bıraktığında, itaatkar olduğu sözlü olmayan bir işaret veriyor. Aynı mesajı, astlarına veya patronuna zayıf yönleri göstererek istemeden de iletebilirsin. Bir güvenlik açığını açığa çıkaran kişisel bilgilerin paylaşılması, denetlediklerinizle otoritenizi azaltabilir veya bir terfiye layık olup olmadığınızı patronunuza sorabilir.

Şşşt … Okulda Konuşmak Yok

işte ne yapıyorsun? İşin umarım. Kimse sizden günün her saniyesinde iş sahibi olmanızı beklemiyor olsa da, chitchating için çok fazla zaman harcamak, çalışmak için çok az zaman demektir. Denge Kariyerleri İçin İnsan Kaynakları hakkında yazan Susan Heathfield'e göre, “İşyerinde mahremiyet eksikliği sorunlu hale geldiğinde, bence aşırı olduğu zaman. 'Haftasonun nasıldı? Harika. Harika bir yürüyüş yaptık. Seninki nasıldı?' ortak nezaket. Bir iş arkadaşınıza yarım saat harcamak hafta sonunu açıklayacak şekilde yapmaz. ”

İş arkadaşlarınızla neler paylaşacağınıza nasıl karar verilir

TMI'nin ne olduğuna ve meslektaşlarınızla paylaşmanın uygun olup olmadığına karar vermek zor olabilir. Şimdiye kadar öğrendin, kişisel bilgilerin güvenilmez insanlara ifşa edilmesinin kötü niyetli dedikodulara yol açabileceğini ve güvenlik açıklarının açığa çıkabileceğini, astlarına karşı sana zarar verebileceğini ve patronunun gözünde zayıf bir insan olarak resmedebileceğini öğrendin. Ve elbette, çalışmaktan çok konuştuğunuz izlenimini vermekten kaçının.

Fakat iş arkadaşlarınızla kendiniz hakkında hiçbir şey paylaşmazsanız, kendinizi yalıtılmış hissetmez misiniz? Hiç kimse sizin kim olduğunuzu bilmiyorsa, ilişkiler geliştiremezsiniz ve bu çok yalnız bir deneyim yaratabilir. İzolasyon iş stresi ve memnuniyetsizliğe yol açabilir. Meslektaşlarınız onlarla bir şey yapmak istemediğinizi düşünürlerse, züppe olma ününü bile kazanabilirsiniz. Bu, çok fazla bilgi paylaşarak kazanacağınız diğer etiketler kadar zarar verebilir.

İşin püf noktası, iş arkadaşlarınızın ününüze ve kariyerinize zarar vermeden ne istediklerini öğrenmelerini sağlamak arasında bir denge bulmak. Belli ki, konuşmaları dün gece nerede yemek yediğiniz ya da hafta sonu hangi filmi izlediğiniz gibi konularla sınırlayabilirsiniz. Bununla birlikte, kendinizle ilgili bu tür yüzeysel açıklamalara dayanarak ilişkiler kurmak imkansız olacaktır.

İsterseniz iş arkadaşlarınızın hayatınıza girmesine izin vermek tamamen sorun değil. Onlara ailenizi ve arkadaşlarınızı anlatın. Tatilinizi veya evinizi yeniden dekore etme planlarınız hakkında konuşun. Yine de tartışmaktan kaçınmak için bazı konular vardır. Eşiniz, çocuğunuz veya ebeveynizle yaptığınız dövüşün kimsenin oynamasına gerek yok. Eviniz için ne kadar para ödediğinizi veya az önce aldığınız bir yolculuğu veya beklediğiniz bir mirastan bahsettiğinizden bahsetmeyin. Para her zaman temkinli bir konudur ve kıskançlığa neden olabilir, bu yüzden mali durumunuz hakkında konuşmaktan kaçının.

Cinsel hayatını asla tartışma çünkü … … sadece yapma. Fiziksel ya da zihinsel olsun, sağlık sorunlarınızla ilgili ayrıntılara girerken dikkatli olun.

Sonunda, çok fazla bilgiyi paylaşmaktan kaynaklanan sonuçları anladığınız sürece iş arkadaşlarınıza ne kadar ve ne şekilde ortaya koyduğunuza dair tamamen sizin seçiminizdir. Meslektaşlarınızın kişisel yaşamınıza bakmasını sağlayan bir pencere açtıktan sonra kapatmak zor olacaktır.


Ilginç makaleler

Kurumsal Çalışanlara Sağlanan Faydalar İletişim Planı

Kurumsal Çalışanlara Sağlanan Faydalar İletişim Planı

Çalışanlara sağlanan faydaları iletişiminizi geliştirmek, grup yardımı planlarına daha fazla katılımı teşvik edecektir.

İnsan Kaynakları Departmanı İş Planı Geliştirin

İnsan Kaynakları Departmanı İş Planı Geliştirin

İK departmanınız için bir iş planınız var mı? Nereden başlayacağınızı bilmiyor musunuz? İK iş planınızı nasıl geliştireceğiniz konusunda önerilen adımlar aşağıda belirtilmiştir.

Uyuşturucusuz Bir Çalışma Alanı Geliştirirken Dikkat Edilmesi Gerekenler

Uyuşturucusuz Bir Çalışma Alanı Geliştirirken Dikkat Edilmesi Gerekenler

Uyuşturucusuz işyeri politikasına mı ihtiyacınız var? İşte bir tane düşünmek istemenizin nedenleri ve bunu yaparsanız yaşayabileceğiniz olumsuz yönler.

İşyerinde Kariyer Danışmanlığı: Neyle İlgili?

İşyerinde Kariyer Danışmanlığı: Neyle İlgili?

Kariyer danışmanı olarak çalışmak inanılmaz derecede faydalı bir etkinlik. İşte, işyerinin içinde ve dışında etkili mentorluk için bazı ipuçları.

Satış Eğitim Planı Nasıl Geliştirilir

Satış Eğitim Planı Nasıl Geliştirilir

Bir satış eğitim planı, ekibinize gelişmeleri için gereken becerileri vermenize yardımcı olabilir. İşte bir şablon geliştirmenin yolu.

Belirsiz Zamanlarda Etkili Bir Yönetici Olarak Gelişmek

Belirsiz Zamanlarda Etkili Bir Yönetici Olarak Gelişmek

Değişim çağımızda bir yönetici ve lider olarak gelişmek, kendimizi sürekli profesyonel olarak yeniden icat etmemizi gerektirir. İşte size yardımcı olacak 7 fikir.