4A0X1'deki Hava Kuvvetleri İşleri - Sağlık Hizmetleri Yönetimi

Sağlık hizmetleri faaliyetlerini yönetir. Sağlık hizmetleri faaliyetlerini planlar, geliştirir, yönetir ve gerçekleştirir. İlgili DoD Meslek Alt Grubu: 340.

Görev ve sorumlulukları

Hasta yönetimi fonksiyonlarını gerçekleştirir ve yönlendirir. İletişimi, direktifleri ve yayınları yorumlar. Bilgi fonksiyonlarının serbest bırakılmasını koordine eder. Sağlık kayıtlarını ve özetlerini hazırlar. Bilgi fonksiyonlarının serbest bırakılmasını koordine eder. Sağlık kayıtlarını hazırlar, dosyalar, güvenceler, transferler ve emekli eder. Hasta konumlandırıcısını ve askıya alma dosyalarını korur. Klinik kayıt kapak sayfalarını hazırlar, kodlar ve iletir. Günlük bilgileri çizelgelere aktarır. Doktorların emirlerini yazar ve teşhis testleri, konsültasyon ve sevk talepleri hazırlar.

Hastaları kabul etme, taburcu etme ve aktarma işlevlerini yerine getirir. Bilgi toplar ve yatak dolumu, personel, diş sağlığı, sivil kaynaklardan tıbbi bakım ve mesleki faaliyetlerle ilgili raporlar, grafikler ve çizelgeler hazırlar.

Hasta ile ilgili yazışmalar ve hasta tahsisi, atama ve aeromedikal tahliye için özel siparişler hazırlar. Formları koordine eder ve hazırlar. Görev Hattı (LOD) tespitlerini tanımlar ve işler. Monitörler eğitim (yurtdışı temizlik) programına bağlıdır. Tıbbi Değerlendirme Kurulu (MEB) takibi gerektiren tıbbi koşulları tanımlar, koordine eder ve işler. Hastanın uygunluğunu doğrular. Ağ yönlendirmeleri için prosedürleri uygular. Yararlanıcılara hak talebi ve danışmanlık sağlar.

Kaynak yönetimi fonksiyonlarını gerçekleştirir ve yönetir. Finansal tablolar ve geçim stok kayıtlarını hazırlar. Bilgi derler, geçim muhasebesi ve istatistiksel raporlar hazırlar. Piyasa analizi ve iş durum analizi yapar. Üçüncü taraf toplama (TPC) faaliyetlerini koordine eder ve gerekli raporları hazırlar. İnsan gücü araştırmalarına ve insan gücü standartlarının geliştirilmesine yardımcı olmaktadır. İnsan gücü standart istisnalarını ve sapmalarını tanımlar. Tıbbi denetimler için veri toplamak üzere tıbbi kayıtları tarar.

İnsan gücü gereksinimlerini doğrulamak için iş yükünü ve maliyet verilerini analiz eder ve klinik veya görev değişikliklerini desteklemek için ayarlamalar ve öngörüler geliştirir. Gereksinimlerin ve fonlamanın doğru bir şekilde yansıtılmasını sağlamak için Birim İnsan Gücü Belgesini (UMD) izler. Personel kaynaklarının doğru şekilde tahsis edilmesini sağlamak için Birim Personel Yönetimi Kadrosu (UMPR) izler. Personel kadrosu yetersizliğini tanımlar ve kalıcı veya geçici atama eylemlerini koordine eder. Tıbbi Gider ve Performans Raporlama Sistemleri (MEPRS) verilerini veya karşılaştırılabilir iş yükü muhasebe sistemini toplar, muhafaza eder, hazırlar ve analiz eder.

Bütçe tahminlerini ve finansal planları hazırlar. Harcamaları ve yükümlülükleri izler; finansal raporları ve muhasebe ve iş yükü raporlama prosedürlerini analiz eder; çalışmalar ve iç denetimler yapar.

Tıbbi bilgi teknolojisi fonksiyonlarını ve faaliyetlerini gerçekleştirir ve yönetir. Teknik yardım talep eder ve belgeler. Donanım ve yazılım faaliyetlerini yönetir. Bilgi teknolojisi güvenlik programlarını izler. Müşteri destek faaliyetlerini gerçekleştirir. Kullanıcı eğitimi programlarını yönetir.

Özel Nitelikler

Bilgi. Bilgi, genel büro işlemlerinin yapılması zorunludur; tıbbi terminoloji, yönetmelik ve direktifler; tıbbi etik; sağlık kayıtları yönetimi; kodlamanın ilkeleri; ve anatomi ve fizyoloji.

Eğitim. Bu uzmanlığa girmek için, lise veya Genel Eğitim Geliştirme denklik bilgisayarlarının tamamlanması tercih edilir.

Eğitim. AFSC 4A031'in verilmesi için temel bir sağlık hizmetleri yönetimi kursunun tamamlanması zorunludur.

Deneyim. Belirtilen AFSC'nin verilmesi için aşağıdaki deneyim zorunludur: (Not: Bkz. Hava Kuvvetleri Özel Kodlarının Açıklaması).

4A051. AFSC 4A031’de yeterlilik ve bulundurma. Ayrıca, aşağıdaki işlevlerden bir veya daha fazlasında deneyim: kayıt yönetimi, kabuller ve eğilimler veya hasta hareketi

4A071. AFSC 4A051’in nitelikleri ve bulundurulması. Ayrıca, sağlık hizmetleri yönetimi işlevini denetleme deneyimi.

4A091. AFSC 4A071’de yeterlilik ve sahip olma. Ayrıca, sağlık hizmetleri yönetimi işlevini ve personelini yönetme deneyimi.

Diğer. AFSC 4A031'in ödüllendirilmesi için, dakikada 20 kelimelik minimum bir hızda tuşa basma kabiliyeti zorunludur.

Gücü Req: G

Fiziksel Profil: 333233

VatandaşlıkYok hayır

Gerekli Appitude Skoru: G-43 (G-44 olarak değiştirildi, 1 Temmuz 04 tarihinden itibaren geçerlidir).

Teknik Eğitim:

Kurs No: J3ABR4A031 000

Uzunluk (Gün): 29

yerS