Neden Evden Bir İş Bulmuyorum?
A Star Is Born (2018)
İçindekiler:
- 01 Neden Evde Bir İş Bulmuyorum?
- 02 Başvurduğunuz şirketler şu anda işe alınmamaktadır.
- 03 Kendinizi "elektronik olarak" iyi sunmuyorsunuz
- 04 Yetenek setinize uygun işler için başvuru yapmıyorsunuz.
- 05 Rekabet edebilmek için farklı veya ek becerilere ihtiyacınız var.
- 06 Sadece biraz zaman alacak.
01 Neden Evde Bir İş Bulmuyorum?
İmkansız olmasa da, iş arayan bir kişinin bir işe girememe nedenini kesin olarak tespit etmek zordur. Yine de, genellikle evde bir iş aramasını veya herhangi bir iş aramasını sabote edebilecek birkaç şey vardır. Sadece becerilerinizin ne olduğu ve onları nasıl sunduğunuzla değil, aynı zamanda nereye başvurduğunuz ile de ilgilenmek zorundalar. Evden bir iş bulamıyorsanız, bu nedenleri tıklayın ve sizin için geçerli olup olmadığını değerlendirin.
02 Başvurduğunuz şirketler şu anda işe alınmamaktadır.
Birçok şirket açık pozisyonları olmasa bile başvuru almaya devam ediyor. Bu özellikle evde yapılan işler için geçerlidir. Bir şirket işe alım sayfasına yanıt vermekten vazgeçebilir, ancak işe alım duyurusunu web sitesinden alması gerekmez.
İşe alınan şirketleri bulmak için geniş bir ağ oluşturmak ve sadece başvuruda bulunmak isteyeceksiniz. Evde çalışan işlerde çalışan bu şirket listesini dikkatlice okuyun. Ancak, iş panolarını ve ilanlarını kontrol ederek yeni iş ilanları aramaya devam edin. Bir şirket aktif olarak işe alım yapıyorsa, orada özel bir çaba göstermek ve hızlı bir şekilde hareket etmek istersiniz.
03 Kendinizi "elektronik olarak" iyi sunmuyorsunuz
Asla şahsen - veya belki de telefonla - röportaj yapmamanız, yazılı bir iletişim, iyi bir ilk izlenim bırakmanın en iyi yoludur. Buraya etkili e-postalar yazmakta sorun yaşamadan kapıyı açmadan önce şansınızı artırabilir. Bu, özgeçmişinizde veya uygulamanızda yazım hataları olabilir. Belki de kapak mektubunuzu veya ilk e-postanızı kişiselleştirmiyorsunuzdur.
Sözlü iletişim de önemlidir. Telefonla veya telekonferans yoluyla röportaj yapıyorsanız, iyi telefonla görgü kuralları kullandığınızdan emin olun. Açık ve net konuşun. Telekonferans yazılımı kullanmak için talimatlara dikkat edin, böylece kolaylıkla kullanabilirsiniz. Ve belki de en önemlisi, tüm gürültüyü ve dikkat dağıtıcıları mutlak bir minimumda tutun. Görüşme yapan kişi, görüşme için tam olarak sizin dikkatinize sahip değilse, evde çalışmak için yeterince odaklanacağınızı düşünmesi olası değildir.
Yetenek değerlendirmeleri başka bir engel teşkil edebilir. Ev çalışanlarını işe alan çoğu şirket, başvuru sahiplerini taramak için çevrimiçi değerlendirmeler veya testler kullanır. Mümkünse, değerlendirmeden önce değerlendirmeyi gözden geçirin ve en azından değerlendirme hakkındaki tüm şirket belgelerini okuyun. Öğrenin: Zamanlanmış mı? Ne kadar sürer? Tekrar alabilir misin? Ne tür sorular soracak? Ne zaman alırsanız, yeterli zamanınız olacak ve dikkatiniz dağılmayacak.
04 Yetenek setinize uygun işler için başvuru yapmıyorsunuz.
Geniş bir ağ oluşturmak iyidir ancak o kadar yaygın olmayın ki, alma umudunuz olmayan ya da sadece yapmak için nitelikli olmadığınız birçok pozisyona başvurarak zamanınızı boşa harcarsınız. Her uygulamaya zaman ve çaba harcamak isteyeceksiniz - her iş için kişiselleştirin ve becerilerinizin pozisyonunuza nasıl eşleştiğine dikkat edin.
Öncelikle en nitelikli olduğun kişiler üzerinde çalışan uygulamalarına öncelik ver. Evde çalışma işleri için çevrimiçi başvuru kabul eden şirketler, eğitim veya deneyim gereksinimlerini karşılamayanları otomatik olarak izleyen yetenek yönetimi yazılımını kullanabilir. İnsan gözlerinin asla görmeyebileceği için deneyimsizliğinizin üzerinde parlayan büyük mektubunuza güvenmeyin.
Mesleğe göre ev işleri alanında bu iş listesinde sizin için doğru evde iş türünü bulun. Ya da belki hiç bir iş istemezsiniz ama girişimci bir tür olabileceğinizi düşünün, bu yüzden bir ev sahibi işletme becerisine sahip olup olmadığınızı görün.
05 Rekabet edebilmek için farklı veya ek becerilere ihtiyacınız var.
Önceki iş deneyiminiz, evdeki bir işe iyi bir şekilde çevrilmemiş bir alandaysa, kendinizi işverenlere sunarken bu iş becerilerini diğer ilgili becerilerle paketlemeniz gerekebilir. Veya yeni beceriler edinmeniz gerekebilir.
Bir perakende mağazasında müşteri hizmetleri deneyimi, evdeki çağrı merkezindeki bir işte yardımcı olabilir, ancak muhtemelen bilgisayar becerilerinizin de olduğunu göstermeniz gerekecektir. Bilgisayarlarla veya telefonda sahip olduğunuz herhangi bir eğitimi veya deneyimi vurguladığınızdan emin olun. Gerekli becerilere sahip değilseniz, bir sonraki adım onları elde etmektir.
06 Sadece biraz zaman alacak.
Maalesef, işe alım yapan şirketler, kiralanmak isteyenlerle aynı aciliyette nadiren çalışıyorlar. Ancak, beklerken, iki veya üçlü yazım hataları için yazım hataları olup olmadığını kontrol edin, başvuruları sürdürün, iş ilanları için yeni kaynaklar aramaya devam edin ve yeni beceriler kazanın veya kazanın. Kısacası, önceki dört nedenin sizi engellemediğinden emin olun.
Ve iyi gelir getirecek bir evde çalışma işi bulmak zaman alıyor olsa da, evden ekstra para kazanmanın bazı hızlı yolları vardır. Faturaları mutlaka ödemeyecekler, ancak tasarruflarınızı veya "eğlenceli paranızı" destekleyebilirler.
İyi şanslar!
Neden bir Şirket Hediye Politikası ve Örnek Bir Politikaya İhtiyacınız Var?
Çalışanlarınızın kabul edebilecekleri konusunda net bir yöne ihtiyaç duymaları için bir şirket hediye politikasına mı ihtiyacınız var? Bu politika hediye içermeyen bir politikadır. Bir göz at.
Bir İşveren Neden Bir İmza Bonusu Ödeyebilir?
İmzalama bonusu en üst düzey yönetici pozisyonları için veya özel, bulunması zor beceriler ve deneyime sahip çalışanları işe almak için kullanılır.
Evden Çalışmayla İlgili En İyi Neden?
Uzak bir iş için röportaj yapıyorsanız, "Evden çalışma konusunda en çok neyi seversiniz?" Sorusuna verilen bu cevapları okumak istersiniz.