• 2024-12-03

Deniz Piyadeleri Matkap Eğitim Okulu

Bakan Akar, Amfibi Deniz Piyade Tugay Komutanlığının Eğitim Yılı Başlangıç Törenine Katıldı

Bakan Akar, Amfibi Deniz Piyade Tugay Komutanlığının Eğitim Yılı Başlangıç Törenine Katıldı
Anonim

DENİZ KUVVETLERİ ÖNERİ DEPO SAN DIEGO, CA - Drill Instructor School, söylentilere göre, açılış kampına geri dönmeye benziyor ve sonuç olarak, bazı öğrenciler, sarı ayak izlerinde ilk güne geri döneceklerini düşünerek orada gösterebilirler.

Ama bu sadece söylenti. Okul zorlu olsa da, okulun yeni çavuşuna göre işe alım eğitimine geri dönüş değildir.

Çavuş, "Profesyonellik burada başlar" dedi. Robert A. Ledferd, DI Okulu'ndaki ilk çavuş. “Burada odak nokta liderlik. Biz liderlik özelliklerine ve müdürlerine odaklanıyoruz ve bu profesyonel bir atmosfer yaratıyor.”

Ledferd, geçtiğimiz Ağustos ayında L Şirketi, 3. Acemi Eğitim Taburu için ilk çavuş olarak görev yaptıktan sonra DI Okulu'na atandı. Kıdemli okulda Marine'i görevlendiren Ledferd, gelecekteki tatbikat öğretmenlerinin Marine Corps'un gelecekteki acemilerini eğitmeye hazır olmalarını sağlamaya yardımcı olur.

Tatbikat alanına giden denizciler, 12 haftalık okulda yola çıkmaya başlar. Kurs süresince, öğrenciler kapsamlı ilk yardım dersleri, CPR, genel askeri dersler, yüzme yeterliliği ve fiziksel uygunluk eğitimi gibi çeşitli konularda uzmanlaşarak 55 eğitim günü geçirecekler. Ayrıca, düzenli denetimlere katılacaklar ve denetleyecekler ve liderliklerini eğitmenler ve diğer öğrenciler tarafından değerlendirecekler. Öğrenciler ayrıca, Calif, Marine Corps Air Station Miramar'daki beş-sekiz mil yürüyüşlerinde bacaklarını esnetiyorlar.

Bu yükselişler, öğrencilerin kursun sonlarına doğru geçtiği Pota için hazırlık aşamasının bir parçası.

Springfield 41 yaşında bir çocuk olan Ledferd, “Öğrenciler acemi eğitim sırasında geçirdikleri her şeyden geçiyor” dedi.

Ancak, ders müfredatının büyük bir kısmı işe alım eğitimi için incil olan Operasyon Standartları kılavuzunu alıştırma ve öğrenmeye odaklanmaktadır.

Bu sınıfların tümü, Deniz Kuvvetlerini, Kolordu'nun geleceğini eğitme sorumluluğunu üstlenmeye hazırlar. Birçok denizci tatbikat alanına gönüllü olurken, okulun nasıl olacağını bilmezler.

Ledferd, “Filoda DI okulu hakkında hikayeler duydunuz” dedi. “Muhtemelen bir mini-boot kampı olduğunu duyuyorsunuz. Ancak okul profesyonel seviyede. Öğrencilere çavuş ve görevsiz memurlar gibi davranıyoruz.

“Öğrencilerin önce bir birinci ve bir DI saniye olmalarını istiyoruz. Bazen bu (DI) kapağı açıldığında camdan dışarı çıkıyor. Matkap eğitmenlerine profesyonellikle yaklaşmaları gerekiyor. öğrenciler kendilerini DI'lar olarak idare etmeyi ve (özellikle mezun olduktan sonra) caddenin karşısına geçtiklerinde yoldaşlarına Denizcileri nasıl davranmaları gerektiğini söyledi. ”

Ledferd'in okul atmosferini değiştirmesinin tek yolu danışmanlık ile.

Ledferd, “İşe alma eğitiminde çok fazla bağırmak ve çığlık atmak yok” dedi. 1994’te MCRD Parris Adası’nda sondaj öğretmeni olarak görev yapan Ledferd, “Bu olumlu ve düzeltici danışmanlık” dedi. "Olumlu liderlikten kaçınmanın olumsuz liderliğe odaklanmasını sağlıyor."

Eski bir topçu olan Ledferd, DI Okulunun Çavuş, Kariyer ve İleri Kurslar gibi profesyonel bir askeri eğitim okulu gibi olması gerektiğini söyledi.

“Atmosferin bir alim ve öğrenci ilişkisinde olması, bir DI yardımcısı ve işe alım ilişkisi olması gerektiğini düşünüyorum.”

Marines, DI School'a emir vermeden önce, birinci sınıf bir Fiziksel Uygunluk Testi puanına sahip olmalı, tüm yıllık eğitim tamamlanmalı ve aile ve finansal olarak istikrarlı olmalıdır.

Ledferd, “Genellikle yılda dört dersimiz var” dedi. “Ve yaklaşık 60 öğrenciyle başlıyoruz, ancak yüzde 15 ila 20 yıpranma oranı var. Bu normalde bir öğrencide önceden var olan tıbbi sorunlardan veya okulda meydana gelen yaralanmalardan kaynaklanmaktadır.”

Ledferd'e göre DI Okulu zorlu, ancak öğrenciler imrenilen DI kampanya kapağını kazandıklarında yolculuk bitmiyor. Tatbikat sahasındaki bir tur da çok zordur, ancak DI okulu Marines'i başarılı olmak için ihtiyaç duydukları ile donatır.

Ledferd, "Sağlam, ama adil ve yeni askerler talep ediyorlar" dedi. "Liderlik özelliklerini ve ilkelerini kullanın ve bu başarılı bir DI olmanıza yardımcı olacaktır."

Master Sgt. tarafından Janice M. Hagar


Ilginç makaleler

Kendi Cihazını Getir (BYOD) Politikasının Artıları ve Eksileri

Kendi Cihazını Getir (BYOD) Politikasının Artıları ve Eksileri

Çalışanlar için Kendi Cihazını Getir (BYOD) politikasını uygulamaya hazır mısın? Bir BYOD politikasını uygulamanın avantaj ve dezavantajlarını bulacaksınız.

Amerika Birleşik Devletleri Ordusunda Bronz Yıldız Madalyası

Amerika Birleşik Devletleri Ordusunda Bronz Yıldız Madalyası

Bronze Star Madalyası, bir savaş bölgesindeki cesur veya değerli davranışlara verilen en yüksek dördüncü derece ödülüdür.

Broodmare Manager Kariyer Profili

Broodmare Manager Kariyer Profili

Bir damızlık yöneticisinin görev ve nitelikleri hakkında bilgi edinin ve bu kariyerin sizin için uygun olup olmadığına karar verin.

Neden Kahverengi Çantalı Öğle Yemeği ve Diğer İç Eğitim Önerisi

Neden Kahverengi Çantalı Öğle Yemeği ve Diğer İç Eğitim Önerisi

Kahverengi bir çantalı öğle yemeğinin kullanımını ve uygulanmasını anlamanız mı gerekiyor? Kahverengi çantalı öğle yemeği ve dahili eğitim yapma nedenleri hakkında daha fazla bilgi edinin.

Erken Emeklilik, Bazı Çalışanların Seçeneğidir

Erken Emeklilik, Bazı Çalışanların Seçeneğidir

Erken emeklilik, bazı çalışanlar için, özellikle tasarruf izin verildiğinde, çeşitli koşullar altında bir seçenek olabilir. Erken emeklilik hakkında bilgi edinin.

Gizli Müşteri Olarak Ekstra Para Nasıl Kazanılır

Gizli Müşteri Olarak Ekstra Para Nasıl Kazanılır

Gizli veya gizli bir müşteri olmak, saatlerinizi ayarlamanıza ve alışveriş yapmak için para almanıza olanak tanır. Bu fırsatla nasıl ekstra para kazanılacağını öğrenin.